Carter´s es una empresa trasnacional lider en venta de ropa y articulos para bebés y niños.
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ofrecemos
* horario comercial de lunes a domingo (8hrs laborales + 1hr de comida) con dos días de descanso entre semana.
* salario base: $ 12,000 mensuales brutos +comisiones no topadas
* prestaciones de ley y superiores:
* vales de despensa (independientes de tu salario)
* fondo de ahorro 6%
* seguro de vida
* descuentos en la marca.
* contratación directa por la empresa.
perfil requerido
* experiencia en retail – indispensable de 2 años en adelante comprobable
* bachillerato concluido o licenciatura trunca.
* vivir máximo a 1 hora de la zona a laborar
* habilidades de liderazgo y supervisión de equipos
* comunicación efectiva con clientes y equipo de trabajo
* dominio de kpi´s retail conversión, upt, atv, aur (indispensable para continuar con el proceso).
misión del puesto
* análisis y manejo de kpi´s (conversión, upt, atv, aur).
* captación de clientes, ejecución operativa, administración de personal y presentación visual de la tienda.
* proponer estrategias necesarias para el logro de los resultados.
* desarrollo y capacitación al equipo de trabajo
* manejo de valores de acuerdo con el proceso establecido
* administración eficientemente el manejo de toda la mercancía, desde el envío hasta el piso de ventas.
¡en carter's hay un lugar para ti!
en carter\'s impulsamos una cultura de inclusión y ambiente de igualdad y respeto, por tal motivo nuestro proceso de atracción de talento está alineado a una política de igualdad y no discriminación con el firme compromiso en la atracción, retención, desarrollo y motivación de nuestro talento humano basado en competencias y habilidades. En carter\'s se brindan las mismas oportunidades a las personas candidatas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual, estado civil o conyugal, nacionalidad o cualquier otra situación protegida por las leyes federales, estatales o locales y no se solicitan certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana (vih) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.-
requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura
2 años de experiencia
palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar
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