Operar y crear por completo el departamento y procesos de rh
- elaborar estrategias de administración y desarrollo para la expansion
*sobre nuestro cliente*:
cliente global líder en su sector
*descripción*:
- administrar la experiência y todo el plan de acción de clima organizacional
- crear planes de sucesión, planes de carrera, indicadores
- trabajo y contacto con otros países
- *diseñar procesos de recursos humanos*:
- *desarrollar estrategias de rys.*:
- *creación de estrategias de do.*:
- *detección de necesidades para capacitación.*:
- *participación en auditorías.*:
- *supervisión de un buen clima laboral.*:
- *implementar programas de seguridad e higiene.*:
- *negociación con sindicato.*:
- *establecer indicadores de rendimiento.*
*perfil buscado (hombre / mujer)*:
*licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín. Mínimo 8 años de experiência en el área de rh con gestión estratégica y análisis numérico. Experiência en llevar procesos de recursos humanos de inicio a fin optimizando los mismos. Perfil con empatía, orden, pensamiento crítico enfocado a resultados. Ingles avanzado*
*qué ofrecemos*:
$60,000 a $70,000