Job Description
Main Tasks
Proporcionar un servicio de consultoría en el área de las políticas de recursos humanos para los departamentos funcionales de M+H MX.
Planificar y gestionar las actividades de personal en unaplanta/filial de N M+H MX
Desarrollar, gestionar, coordinar y administrar una variedad de programas y actividades dentro del área de responsabilidad
Garantizar que se consideren las condiciones jurídicas y contractuales relativas a las cuestiones laborales
Liderar las conversaciones con los empleados y gerentes/supervisores con respecto a cuestiones organizativas y disciplinarias
Recopilar datos sobre el ausentismo, los niveles de mano de obra, etc. y presentar los resultados al Control de Recursos Humanos
Gestionar el proceso de solicitud y participar en el proceso de contratación de nuevos empleados dentro del área de responsabilidad
Revisar con el sindicato sobre las condiciones laborales y laborales
Negociar las condiciones de empleo y contractuales con sindicatos, empleados y consejos de trabajo
Implementar las políticas salariales definidas
Llevar a cabo y coordinarmúltiples proyectos de Recursos Humanos dentro del área de responsabilidad
Apoyar la gestión del cambio personal y organizacional
Coordinar el proceso de evaluación de los empleados
Participar en el diseño e implementación de programas de capacitación y desarrollo.
Esta posición es la responsable del resguardo de los datos personales en cumplimiento a la Ley Federal vigente.
Your Profile
Escolaridad:
· Título universitario en disciplinas asociadas como Ciencias Empresariales; Gestión organizativa; Psicología/Ciencias Sociales
· 5 – 8 años de experiencia laboral relevante
Experiencia:
· Experiencia en la gestión de las áreas funcionales de RRHH tanto estratégica como tácticamente
· Experiencia internacional en RRHH altamente deseable
· Habilidades de comunicación superiores, escritas y verbales para abordar eficazmente todos los niveles
· Competencias: orientación al logro, enfoque del cliente, eficacia organizacional, desarrollo de personas, orientación estratégica/iniciativa, liderazgo en equipo
· Comprensión interpersonal, pensamiento analítico, conciencia de organización, autocontrol,flexibilidad
· Fluidez en inglés (escrito y hablado)
#LI-OnSite
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📌 GERENTE DE RH.
🏢 MANN+HUMMEL
📍 Santiago Mexquititlán