Descripción del puesto
como gerente comercial, lideras la estrategia comercial de la empresa, asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas y mejora continua en las áreas bajo tu responsabilidad.
responsabilidades clave:
* diseñar e implementar estrategias comerciales para mercados de mayoreo, menudeo y retail.
* definir objetivos y establecer indicadores de desempeño (kpis) para cada área a cargo.
* asegurar el cumplimiento de metas de ventas y estándares de servicio.
* monitorear el desempeño operativo y comercial mediante análisis de datos y reportes ejecutivos.
* desarrollar y fortalecer al equipo a través de capacitación y retroalimentación continua.
* negociar con clientes clave y proveedores estratégicos, construyendo relaciones de largo plazo.
perfil requerido
formación académica y experiencia profesional
* licenciatura en administración, ingeniería industrial, mercadotecnia o afín.
* mínimo 5 años en puestos gerenciales con responsabilidad sobre múltiples áreas operativas y comerciales.
* experiencia liderando equipos numerosos, incluyendo formación de mandos medios.
habilidades técnicas
* dominio de excel (intermedio-avanzado).
* sólidos conocimientos en estrategias comerciales y negociación.
* capacidad de análisis de indicadores comerciales y operativos.
* conocimiento del manejo de sistemas erp y herramientas de gestión.
competencias clave
* liderazgo con enfoque formativo.
* capacidad analítica y pensamiento estratégico.
* proactividad y fuerte orientación a resultados.
* facilidad de trato con clientes y habilidad para establecer relaciones sólidas.
* comunicación clara, efectiva y con habilidades de influencia.
* gestión de equipos multidisciplinarios en entornos de cambio y crecimiento.