Fecha de publicación: 24 sept 2025
ciudad: ciudad de méxico
país/región: mx
tipo de contrato: fijo
id de solicitud de trabajo: 9922
legal & compliance manager
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con el progreso terapéutico para
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esta es tu oportunidad
misión
garantizar el cumplimiento de las normativas legales y regulatorias en todas las operaciones de la empresa. Supervisar y gestionar los riesgos legales, brindar asesoría jurídica en asuntos clave y asegurar la implementación de políticas y procedimientos internos para prevenir y mitigar posibles infracciones. Promover una cultura de cumplimiento ético y legal, protegiendo los intereses de la organización y asegurando la conformidad con las leyes y regulaciones aplicables.
principales responsabilidades y funciones del puesto
* coordinar y supervisar las actividades para garantizar que las operaciones de servier cumplan con la normativa legal vigente, tanto a nivel local como internacional, mediante el monitoreo continuo de cambios legislativos y su adecuada integración en las políticas y procedimientos internos de la empresa.
* actuar como enlace principal con las autoridades regulatorias, incluyendo, pero no limitado a, cofepris, impi y la dirección general de normas, gestionando asuntos legales en estricto apego a principios de buenas prácticas, competencia leal y transparencia.
* identificar, evaluar y gestionar riesgos legales y de cumplimiento en las operaciones de servier, desarrollando e implementando estrategias de mitigación para prevenir sanciones o impactos negativos.
* mantener un registro detallado de incidentes de incumplimiento en los procedimientos operativos, asegurando la implementación de medidas correctivas efectivas que prevengan la repetición de errores.
* diseñar, implementar y actualizar las políticas internas de la empresa, alineándolas con los principios legales y éticos establecidos por servier y las normativas aplicables.
* adaptar las políticas locales de servier a los estándares y lineamientos proporcionados por casa matriz, asegurando su correcta ejecución y cumplimiento.
* redactar, revisar y aprobar contratos relacionados con eventos, colaboraciones, contrataciones y otras actividades estratégicas, relacionados con el cumplimiento de la misión de servier.
* liderar programas de formación y capacitaciones para los empleados, fomentando el conocimiento y la aplicación de buenas prácticas en alineación con las políticas internas de servier.
* supervisar y monitorear la aplicación de controles internos, identificando y gestionando incumplimientos del código ético o conductas contrarias a las normativas legales y regulatorias.
* verificar que las interacciones con los profesionales y organizaciones de la salud (hcp y hco) cumplan con los estándares de transparencia y las políticas aplicables, asegurando la integridad en los procedimientos relacionados.
* supervisar las actividades de regulación y procesos de servier, detectando posibles brechas de cumplimiento y asegurando su resolución oportuna para garantizar resultados oportunos durante auditorías.
* reportar periódicamente a los líderes regionales y globales sobre el estado de cumplimiento legal y regulatorio, proporcionando actualizaciones y recomendaciones prácticas que respalden las operaciones de servier.
competencias y habilidades
* trabajo en equipo y colaboración - anticipación
* comprensión del negocio
* comunicación
* conocimiento de los resultados
* resolución de problemas
* análisis y gestión de riesgos
* trabajo multifuncional
* limitaciones regulatorias
* inteligencia situacional
* leyes
formación y experiencia
* licenciatura en derecho
* estudio de posgrado en derecho
* diplomado, certificación o afines en materia de compliance
* experiencia en áreas legales y de cumplimiento normativo en sectores regulados preferentemente en la industria farmacéutica o de salud
* experiencia en gestión de relaciones con autoridades regulatorias (de manera enunciativa pero no limitativa, cofepris, impi, dirección general de normas, profeco, etc.)
* conocimiento en la gestión de riesgos legales y normativos.
* conocimiento en elaboración de contratos y políticas internas.
* dominio sobre regulaciones locales e internacionales aplicables a la industria farmacéutica.
* conocimiento y experiencia en procesos de auditoría y cumplimiento regulatorio.
* conocimiento en protección de datos, propiedad intelectual y normatividad del área.
cualquiera que sea tu área de especialización, tu trabajo dentro del grupo servier ayuda a avanzar en el progreso terapéutico en beneficio de los pacientes. Formarás parte de equipos reconocidos por su excelencia científica y alcanzarás tu máximo potencial en un entorno profesional que te impulse a desarrollarte. Onboarding a medida, oportunidades de movilidad, formaciones de calidad, gestión responsable, espíritu de equipo... Todo esto y más en un lugar de trabajo centrado en tu bienestar.
en servier, promovemos la equidad e inclusión reconociendo que la construcción de un equipo diverso y acogedor es fundamental para brindar el mejor cuidado a nuestros pacientes y alcanzar el éxito en conjunto.