En corporativo dl buscamos un profesional dinámico y con experiencia en gestión de recursos humanos para unirse a nuestro equipo.
objetivo del puesto: coordinar los procesos administrativos de recursos humanos, asegurando orden, cumplimiento y atención profesional al personal.
responsabilidades:
* coordinar ingresos de personal y entrega de uniformes
* gestionar altas, bajas y movimientos internos
* elaborar informes institucionales para empleados
* cuadrar plantillas conforme a estructura autorizada
* supervisar cumplimiento de políticas internas
* atender requerimientos relacionados con personal y documentación
* mantener comunicación directa y respetuosa con representantes sindicales
* dar seguimiento a acuerdos laborales y validar condiciones conforme a contrato colectivo
perfil requerido:
* licenciatura en administración, psicología, recursos humanos o afín.
* conocimiento en procesos de reclutamiento y selección, capacitación, desarrollo organizacional, administración de personal y relaciones laborales.
* 2 a 4 años de experiencia en áreas de recursos humanos
* redacción clara y trato profesional
* confidencialidad, orden y firmeza en la toma de decisiones
nuestra oferta de valor:
*
o sueldo base nomina catorcenal
* bono de puntualidad
* bono para alimentos
* excelente ambiente de trabajo
* oportunidad de crecimiento
buscamos una persona proactiva, con una actitud positiva y una visión estratégica para contribuir al crecimiento y éxito de nuestra empresa.