En prolamsa somos líderes en la fabricación de perfiles y tubos de acero al carbono y componentes, atendemos a diversas industrias como la construcción, automotriz, agrícola, mueblera, entre otras.
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te invitamos a formar parte del equipo, buscamos: electromecanico
las actividades principales para realizar:
- realizar los trabajos de mantenimiento preventivo (mp ´s) de las ordenes posteadas y programadas.
- interpretar los dibujos, diagramas neumáticos, hidráulicos, eléctricos, electrónicos de bloques y de control del equipo y maquinaria, con el fin de identificar y solucionar en el menor tiempo las anomalías, y evitar-reducir tiempos muertos que afecten la producción.
- reparar las partes o refacciones que se intercambian y quedan fuera de operación de las máquinas de acuerdo al fabricante, manual o disciplina involucrada (mecánica, electrónica, eléctrica, neumática, hidráulica), siempre y cuando la parte o refacción quede en condiciones de uso como fue diseñada.
- aplicar conocimientos de electrónica de potencia, sistemas digitales, diagnóstico y programación de procesadores (memorias, plc ´s, hmi ´s), electricidad industrial en toda la tecnología asociada a estos temas durante el diagnóstico, reparación, calibración, ajustes y monitoreo en los mp ´s y mantenimiento reactivo.
nuestro perfil ideal:
- ing.
mantenimiento industrial, ing.
mecatronico, ingeniero industrial o a fin.
- 3 a 6 años ramo automotriz.
- core tools (apqp, amef, plan de control, ppap, msa)
- gd&t para interpretación de planos
- manufactura esbelta y tps
- normas internacionales (astm, asi, sae, din, jis)
beneficios que disfrutarás como # prolamsa
- sueldo base competitivo
- prestaciones de ley y superiores a ley
- imss desde el primer día
- fondo de ahorro
- seguro de vida
- caja de ahorro
- vales de despensa
- prima vacacional
- seguro de gastos médicos mayores familiar
- descuentos y convenios con empresas y servicios
ven y forma parte de nuestro gran equipo de trabajo
postúlate por este medio y en breve nos pondremos en contacto
para prolamsa el reto es mantener a nuestros colaboradores motivados y competentes, impulsándolos siempre a dar lo mejor de sí mismos.