*requisitos*
licenciatura en recursos humanos
inglés conversacional intermedio
*conocimientos*:
ley federal de trabajo
manejo de paquete office
desarrollo organizacional
atención a auditorias internas y externas
metodologías, técnicas y herramientas de gestión del departamento
conocimiento en normas y procedimientos que regulan los procesos relacionados con la área de recursos humanos
*experiência en*:
control de cumplimiento a auditorias de rh y gestión de riesgos
gestión de cumplimiento a legislaciones y nuevas regulaciones.
estrategias de difusión reglamentos, políticas, procesos etc. al personal
*propuesta económica de acuerdo al perfil*
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: $11,000.00 - $14,000.00 al mes
*benefits*:
- estacionamiento de la empresa
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos mayores
- servicio de comedor con descuento
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
schedule:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
- turno matutino
supplemental pay:
- bono de puntualidad
consideraciones ante el covid-19:
las aplicables de acuerdo a normatividad
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- reclutamiento y selección: 1 año (deseable)