Empresa lider en el ramo de los servicios de futuro con más de 50 años en el mercado, solicita gerente de filial con los objetivos principales:
garantizar la eficiencia y desempeño general de los procesos de la filial. Coordinando todas las actividades del personal de las áreas pilares. Supervisando el desempeño y control de los colaboradores, controlando los presupuestos, acatando los lineamientos y objetivos generales alineados a las normas aplicables a la filial (calidad, inocuidad, seguridad y medio ambiental) y políticas de la empresa para asegurar que las actividades se realicen de manera eficiente, organizada, segura y rentable.
*funciones principales*
1. Monitorear los presupuestos y recursos
2.examinar el desempeño operativo
3. Gestionar y evaluar riesgos
4. Optimizar procesos estratégicamente
5. Monitorear la ejecución efectiva de protocolos
6. Coordinar a los responsables de cada área de trabajo
*experiência requerida*
1.manejo del personal
2.gestión de operaciones
*habilidades requeridas*
- manejo en situaciones críticas
- comunicación asertiva
- servicio al cliente
- orientación a resultados
- negociación
- liderazgo
- proactividad
- trabajo en equipo
- trabajo bajo presión
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $25,000.00 - $40,000.00 al mes
pago complementario:
- bono de productividad
tipo de jornada:
- fines de semana
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
- turno mixto
disponibilidad para viajar:
- 25 % (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial