Objetivo del puesto:
planear, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de las unidades, asegurando su disponibilidad, confiabilidad y seguridad operativa, cumpliendo los estándares de calidad, tiempos establecidos y políticas de la empresa.
escolaridad:
* técnico o ingeniería en mecánica automotriz, diesel, electromecánica o afín.
experiencia:
* 3 a 5 años en puestos similares.
* manejo de talleres de transporte, flotas o maquinaria.
* experiencia en diagnóstico mecánico, eléctrico y electrónico.
conocimientos:
* motores diésel y sistemas automotrices.
* mantenimiento preventivo y correctivo.
* diagnóstico con escáner.
* interpretación de manuales técnicos.
* gestión de inventarios de refacciones.
* control de gastos y reportes.
* normas de seguridad industrial.
* indicadores de mantenimiento (kpis).
habilidades:
* liderazgo y toma de decisiones.
* organización y control.
* trabajo bajo presión.
* comunicación efectiva.
* enfoque a resultados.
* manejo de conflictos.
* capacidad de análisis.
responsabilidades principalesoperativas
* planificar y controlar el mantenimiento preventivo y correctivo de las unidades.
* supervisar el diagnóstico adecuado de fallas mecánicas, eléctricas y electrónicas.
* verificar la calidad de los trabajos realizados antes de liberar unidades.
* controlar el uso correcto de herramientas, equipos y materiales.
* coordinar trabajos externos cuando aplique (talleres foráneos, garantías, etc.).
* asegurar que las unidades cumplan con condiciones óptimas para su operación.
administrativas
* elaborar reportes de mantenimiento, consumo de refacciones y tiempos de reparación.
* administrar inventarios de refacciones y solicitar insumos necesarios.
* controlar costos del taller y optimizar recursos.
* llevar el registro de servicios realizados por unidad.
de supervisión y liderazgo
* asignar actividades diarias al personal del taller.
* supervisar el cumplimiento de procedimientos y normas de seguridad.
* capacitar y evaluar al personal técnico.
* fomentar el orden, limpieza y disciplina dentro del taller.
seguridad y normatividad
* verificar el uso de epp por parte del equipo.
* asegurar el cumplimiento de políticas internas y normatividad aplicable al transporte.
* garantizar la correcta gestión de residuos, derrames y materiales peligrosos.
indicadores de desempeño (kpis)
* disponibilidad de unidades (%).
* cumplimiento del mantenimiento preventivo.
* tiempos de reparación (tt).
* reincidencia de fallas.
* control de costos y refacciones.
* cumplimiento de normas de seguridad.
competencias clave
* liderazgo operativo.
* planeación.
* disciplina y control.
* resolución de problemas.
* proactividad.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: a partir de $10,000.00 al mes
beneficios:
* seguro de vida
* uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial