Descripcion general
gestionar al personal a su cargo para ejecutar los reportes, procesos y necesidades del área de trabajo, de acuerdo al plan de trabajo y lograr el cumplimiento de los métricos establecidos por la gerencia; en búsqueda de la mejora continua y siguiendo los procesos establecidos de la organización.
responsabilidades
* brindar servicio de los requerimientos que los clientes internos como producción, almacén, recibo, import & export, y corporativo para su proceso en la plataforma mpower, outlook, radio frecuencia y otras herramientas como el as400.
* realizar la entrega y recepción de turno para el seguimiento de posibles pendientes o estatus de las actividades; además del control del equipo asignado.
* mantener un registro de control de los equipos asignados para salvaguardarlos, incluyendo radios de frecuencia, trackers, equipo de montacargas, básculas, equipos de cómputo, entre otros dispositivos necesarios para la operación.
* garantizar el mantenimiento preventivo/correctivo correspondiente y reportar a ehs/mantenimiento según corresponda.
* verificar que no haya condiciones inseguras en el área, manteniendo comunicación con el departamento de ehs/mantenimiento/rh.
* realizar las juntas de seguridad y otras según aplique, informando al personal sobre los acontecimientos relevantes a sus operaciones y seguridad.
* revisar la devolución procesada y localizar el material de acuerdo con la etiqueta de devolución obtenida del programa returns assistant, asegurándose de que no quede material rezagado en las locaciones ficticias.
* mantener rondines en los cuartos limpios para verificar necesidades y asegurar el correcto acarreamiento del material de devolución hacia el área de almacén, apoyando al líder de devoluciones.
* procesar correctamente el material contado, identificado y utilizando la herramienta found assistant para volverlo localizado.
* procesar el material surtido, identificado y registrarlo en las bitácoras de control de los cuartos, garantizando la correcta entrega a clientes internos como producción y almacén.
* dar seguimiento a los requerimientos solicitados en un plazo no mayor de 12 horas, realizando los ajustes necesarios o canalizando con el departamento correspondiente.
* designar a un contador cíclico o alguno adecuado para el procesamiento del área de scrap y los requerimientos de scrap mensual o por evento.
* garantizar el cumplimiento del reporte de auditorías de abcd por zona, asegurando la veracidad del inventario.
* apoyar los requerimientos necesarios para las bodegas externas según el alcance indicado en los procedimientos.
* trabajar en estrecha comunicación con el líder de cada área para reportar el desempeño de los cc, surtidores y montacarguistas, asegurando el cumplimiento de procesos y reglas de seguridad.
* cumplir con la matriz de sanciones, rit, política de ehs y métricos, manteniendo una evaluación de desempeño documentada de su personal y generando las sanciones correspondientes.
* entrenarse en etq reliance para dar cumplimiento a los procedimientos aplicables, y seguir correctamente las buenas prácticas de manufactura.
* capacitar al personal en la plataforma etq reliance y en el sistema de gestión de calidad junto a las buenas prácticas de manufactura.
* participar en las auditorías de inventario anuales.
* administrar a su personal en el sistema tress para el control y seguimiento de vacaciones, permisos y ajustes, manteniendo un head count adecuado.
* participar en los programas de 5s, mkos, kaizen y programas de seguridad (ehs).
* mantener un buen ambiente de trabajo y disciplina durante la jornada laboral, de acuerdo al rit.
* comunicar con el jefe inmediato cualquier situación que afecte los resultados o para cambios necesarios en los procesos que mejoren la calidad, eficiencia y/o seguridad.
* utilizar adecuadamente los equipos proporcionados por la empresa: computadoras, escáneres, básculas, pickers, reach, etc.
* dar seguimiento y coordinación a las auditorías de abc, asegurando el cumplimiento de los métricos requeridos.
educación
* ingeniería industrial o licenciatura en administración o carrera afín.
experiencia
* inglés conversacional.
* conocimiento en el uso del escáner.
* conocimiento en buenas prácticas de manufactura.
* conocimiento en iso13485:2016 (deseable).
habilidades
* dinámico.
* habilidad para trabajar bajo presión.
* organizado.
* analítico.
* manejo de personal.
* facilidad de palabra.
* sentido de urgencia.
* alta ética laboral.
medline industries, lp is an equal opportunity employer. Medline evaluates qualified applicants without regard to race, color, religion, gender, national origin, age, sexual orientation, gender identity or expression, disability/handicap status or any other legally protected characteristic.
#j-18808-ljbffr