Requerimos
escolaridad: licenciatura en áreas económico-administrativas, preferentemente psicologo.
sexo: indistinto
estado civil: indistinto
experiência: 3 a 5 años
conocimientos en:
- elaboración de nómina, manejo de sistema microsip, portales imss-idse.
- calculo y pago de finiquitos.
- experiência y conocimiento de imss, infonavit, sat, lft, stps.
- administración de recursos humanos por competencias.
- manejo de personal.
- proceso de contratación de personal.
- inducción del personal de nuevo ingreso.
- implementación y gestión de modelos de alineación y evaluación del desempeño.
- elaboración de perfiles de puesto, diseño de estructuras, modelos de compensación.
- experiência en reclutamiento y selección de personal, desarrollo organizacional, planes de carrera.
- clima laboral, integración de equipos, manejo y solución de problemas.
- comunicación y cultura corporativa.
- gestión del talento humano.
- manejo paquetería microsoft office.
- exámenes psicométricos
- encuestas de salida
- nom-035
- manejo de tramites ante la stps
- conocimientos de la lft
- conocimientos de seguridad e higiene
- manejo de estrategias para disminuir la rotación de personal
- control de horas - hombre
- competence matrix
competencias:
- proactivo
- honesto
- responsable
- leal
- trabajo en equipo
- trabajo bajo presión
- comunicación efectiva
horario de lunes a viernes de 08:30 a 17:30 lunes a viernes
sabado: 8:30 a 13:30
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $20,* - $25,* al mes
lugar de trabajo: empleo presencial