¡Únete al equipo de odoo en cdmx!
¿te apasiona el cierre de negocios y el desarrollo de ecosistemas tecnológicos? Buscamos a un estratega comercial para potenciar nuestra red de partners en méxico, colombia y chile. Ideal para profesionales en la etapa inicial o media de su carrera que busquen autonomía.
tu misión no será solo gestionar, sino convertirte en el asesor clave que impulse el éxito de nuestros partners (empresas aliadas: consultoras tecnológicas) en toda la región.
¿cuál será tu impacto?
* acompañamiento 360°: estarás presente en todo el ciclo comercial, desde el primer contacto hasta la negociación final y el cierre de la venta.
* impulso y ejecución: potenciarás el rendimiento de nuestros partners activos y asegurarás que los nuevos se formen con éxito.
* estrategia conjunta: diseñarás planes de acción para que los partners lideren implementaciones personalizadas y efectivas.
* transferencia de metodología: capacitarás a los aliados en estrategias de venta y metodologías de implementación propias de odoo.
¿a quién buscamos?
buscamos un perfil híbrido que domine las ventas consultivas, tenga vocación de capacitador y sea un experto en gestión de relaciones. Si sabes cómo cerrar un trato y, además, cómo enseñar a otros a hacerlo, ¡esta posición es para ti!
requisitos:
* licenciatura o superior
* 1-2 años de experiencia en ventas (indispensable)
* pasión por los productos de software
* habilidad de trabajar en un campo que evoluciona con rapidez
* excelentes habilidades de comunicación y conciliación
* inglés intermedio
beneficios:
sueldo base basado en experiencia a partir de $20,000 pesos brutos + plan de comisiones no topadas.
home office 2 veces por semana después del periodo de capacitación.
seguro de gastos médicos mayores, seguro dental y seguro de vida.
30 días de aguinaldo.
fondo de ahorro tope legal.
totalpass con descuento de hasta 90%
vacaciones: 15 días el primer año, 20 días el segundo, 22 días el tercer año y 25 días del cuarto año en adelante
días ilimitados por enfermedad justificados/ 5 días injustificados.
10 días de asueto al año.
4 semanas adicionales de licencia por maternidad/paternidad.
️ prima vacacional 25%
️ comedor premium subsidiado a tope legal.