¿quién es holcim?
somos el líder en construcción sostenible, con ventas netas de chf 16.2 mil millones1 en *, generando valor en todo el entorno de la construcción, desde infraestructura e industria hasta edificaciones y vivienda.
con sede en zug, suiza, contamos con más de 45,000 colaboradores en 44 mercados atractivos en europa, latinoamérica, asia, medio oriente y áfrica, que viven nuestro propósito de construir progreso para las personas y el planeta.holcim ofrece materiales y soluciones integrales de alto valor para la construcción, que abarcan desde cimentaciones y pisos hasta techos y muros, impulsadas por marcas premium como ecoplanet, ecopact y ecocycle®.
únete a holcim y construye progreso para las personas y el planetaen holcim, el crecimiento comienza con las personas.
nos esforzamos por ser el mejor lugar para trabajar, donde se fomenta el talento, las personas están comprometidas y la salud y la seguridad son la máxima prioridad.ese compromiso ha sido reconocido por el top employers institute: holcim fue certificada como uno de los mejores empleadores a nivel global, en latinoamérica obtuvimos la certificación regional, reafirmando la excelencia de nuestras prácticas de personas y nuestro enfoque en el desarrollo de nuestros equipos.así es como vivimos nuestra cultura holcim spirit, enfocada en el propósito, las personas y el performance, para acelerar la construcción sostenible.te estamos buscando: analista de recursos humanosgarantizar la correcta ejecución de los procesos de recursos humanos para la operación logística de la zona norte, asegurando una experiencia positiva para los colaboradores a través de la atracción de talento, administración de personal, relaciones laborales, gestión sindical, capacitación y retención.serás una pieza clave para mantener la estabilidad laboral, fortalecer el clima organizacional y acompañar el crecimiento de la operación logística de holcim.tus principales retos serán:gestionar procesos de recursos humanos para múltiples centros de distribución.atender y dar seguimiento a relaciones laborales y sindicales.acompañar procesos de reclutamiento, contratación e integración de talento.trabajar de manera cercana con líderes operativos y stakeholders de negocio.contribuir a estrategias de retención en una región altamente competitiva.brindar soporte a proyectos de crecimiento y expansión logística.analizar indicadores de talento como rotación, ausentismo y headcount.lugar de trabajo: centro de distribución mexicali, baja california.horario rotativo: lunes a sábado / modalidad 100% presencial, con disponibilidad para viajar y atender necesidades operativas a nivel nacional.requisitos indispensables: formación: licenciatura concluida en psicología, administración de empresas, relaciones industriales, recursos humanos o carreras afines.experiencia: mínimo 2-4 como analista de recursos humanos, generaslista, hr generalist, analista de relaciones laborales.conocimientos técnicos: ley federal del trabajoimssinfonavitcontrataciones y bajasexcel intermedio (tablas dinámicas, bases de datos y reportes).
manejo de sap hrmanejo sindicallo que buscamos en ticomunicación efectiva y asertiva.influencia y manejo de stakeholders.orientación al cliente interno.resolución de problemas.adaptabilidad.proactividad.ownership y autonomía.capacidad para trabajar en entornos dinámicos y operativos.buscamos personas que quieran hacer carrera con nosotros, disponibilidad para capacitarse continuamente y actitud responsable, compañerismo y respeto por las normas de trabajo en equipo.
¡no te pierdas la oportunidad de ser parte de nuestro equipo!