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Gerencia de transformación digital y tecnológica

Ciudad Apodaca, N.L.
Human Quality
Publicada el 9 diciembre
Descripción

*descripción empresa*:
somos una empresa 100% mexicana con más de 25 años de experiência en conectar el talento con las empresas.
*misión del cargo*:
el gerente de transformación digital tiene el objetivo de marcar el rumbo de la organización a través de las estrategias
*funciones del cargo*:
empresa retail y supermercados solicita
gerencia de transformación digital y tecnológica
ubicación apodaca nl
es el responsable de administrar y coordinar la infraestructura tecnológica de la empresa, asegurando la disponibilidad de los servicios de hardware, software base y comunicaciones, planificar las estrategias, metas y objetivos, así como la implementación de nuevas tecnologías de la información y comunicación para la mejora e innovación de procesos y servicios de la empresa.
contribución del puesto.
- transformación de procesos
- transformación de cultura y gente
- transformación tecnológica
contribución
1. Evaluar el nível de eficiencia digital actual de la organización contra el esperado y competidores.
2. Definir la estrategia y objetivos de transformación digital de la compañía (evolución tecnológica) en el corto y largo plazo.
3. Conectar los objetivos de transformación digital con los procesos, cultura e infraestructura real de la organización.
4. la cartera de proyectos de acuerdo con los objetivos de transformación digital y el presupuesto.
5. Desarrollar un equipo de alto desempeño para el logro de los objetivos de la gerencia de transformación digital.
6. Identificar y comprender los problemas de negocio y el impacto de la solución propuesta en las operaciones de la organización.
7. Documentar por medio de la metodología actual las áreas complejas del alcance de proyectos, objetivos, el valor agregado o las expectativas de beneficios, utilizando un conjunto integrado de técnicas de análisis y modelado.
8. Traducir los objetivos comerciales en requisitos del sistema utilizando herramientas robustas de análisis y modelado.
9. Evaluar las necesidades de negocio y comerciales de los clientes, contribuyendo así a la planificación estratégica de los sistemas de información y las direcciones tecnológicas.
10. Servir de enlace con los principales clientes internos durante la instalación preliminar y las pruebas de nuevos productos y servicio.
*requisitos*:
experiência 3 años como responsable en transformación digital y tecnológica
carrera titulado afín de puesto
experiência en procesos, análisis, metodología de digital y tecnológica
experiência en retail
*condiciones oferta*:
*descripción proceso de selección*:
el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación.
te invito a participar en este proceso y si estas interesado te pido por favor postularte en esta vacante:
2. Ingresar a aira y contestar las preguntas sobre tu experiência laboral
3. Revisar tu mail para seguimiento de tu postulación.
luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de aira) para avanzar con tu proceso de selección y entrevista.
recuerda es importante nos compartas tu información completa para que avances a las siguientes etapas.

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