Estamos ayudando a uno de nuestros clientes, *hantec innovación automotriz*, a contratar un *gerente de recursos humanos.*
“empresa dedicada a la comercialización de herramientas automotrices de alta calidad.”
Compensación*:mxn12k - 14k/mes.*
+ seguro de salud.
Ubicación*:hantec - herramientas, boulevard luis donaldo colosio, colinas de plata, hgo., méxico.*
habilidades*:competente en desarrollo organizacional, reclutamiento, gestión de nóminas, microsoft 365 y kpi (indicadores clave de rendimiento).*
*responsabilidades*:
reclutamiento y selección:
- coordinar todo el proceso de reclutamiento y selección para asegurar la cobertura de vacantes con personal adecuado, cumpliendo con los perfiles y competencias requeridas.
- implementar estrategias de reclutamiento efectivas para atraer talento de calidad.
Desarrollo organizacional:
- formular y ejecutar estrategias que contribuyan a la transformación de la organización, mejorando la productividad y efectividad.
- dirigir y controlar el diseño e implementación de la estrategia de desarrollo del personal, garantizando un modelo que apoye el desempeño organizacional de los líderes y sus equipos.
Retención de talento:
- desarrollar planes de vida y carrera para retener talento, ofreciendo oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.
- implementar programas de retención que incluyan formación continua y desarrollo profesional.
Onboarding y offboarding:
- coordinar el programa de inducción para nuevas contrataciones, desarrollando procedimientos, manuales y materiales de capacitación.
- ejecutar el proceso de desvinculaciones laborales, incluyendo encuestas de salida y análisis de datos para mejorar las prácticas de retención.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $12,000.00 - $14,000.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial