Desarrollo en recursos humanos
buscamos a un profesional comprometido y con capacidad de aprendizaje para ocupar un puesto estratégico en la gestión del talento humano.
para este cargo, se requiere una carrera en administración, pedagogía, psicología o áreas afines. Se busca un candidato con capacidad de análisis y pensamiento crítico para asumir las responsabilidades del puesto.
entre las funciones que realizará el especialista en recursos humanos están:
* gestionar los procesos de reclutamiento y selección.
* implementar planes de capacitación e inducción personalizada.
* mantener actualizados archivos físicos y digitales relacionados con los empleados.
* coordinar actividades y proyectos con el equipo de recursos humanos.
nuestros beneficios
se ofrece un salario competitivo y prestaciones de ley. El horario laboral es flexible y ajustado a las necesidades del empleado. El ambiente de trabajo es dinámico y apoyador.