Forma parte de nuestro equipo laboral como:
personal de apoyo / vigilancia
somos un laboratorio de última generación con personal profesional altamente capacitado y una infraestructura de primer nivel. Cumpliendo siempre con las normas y leyes aplicables bajo los más altos estándares de calidad.
formación/escolaridad: secundaria o bachillerato concluido (tener certificado).
requisitos:
* capacidad de reacción.
* estar en buena forma física.
* habilidades de observación, mantener la calma, a veces en situaciones difíciles.
* atento, amable, educado, diplomático.
* conocimiento en controles de seguridad.
* manejo de teléfono celular, computadora y cámaras de seguridad.
* experiencia mínima de un año como vigilante en empresas, comercios, fraccionamientos.
* no contar con antecedentes penales.
* habilidades comunicativas y de trabajo en equipo.
* disponibilidad para trabajar de noche, fines de semana, dias festivos y cubrir descansos
actividades:
* monitorear las cámaras de seguridad.
* revisión de vehículos a la entrada y salida de estos.
* llevar el control de registro de trabajadores, proveedores, visitantes y vehículos en las bitácoras.
* abrir y cerrar puertas de acceso; encendido y apagado de luces.
* apoyo en la recepción de paquetería, mensajería, atención de llamadas telefónicas y canalizarlas al área correspondiente.
* apoyo para realizar tareas de limpieza, mantenimiento y jardinería.
* elaboración de informes y reportes sobre incidencias e irregularidades dentro del laboratorio.
* detectar conductas y actividades sospechosas dentro, fuera y alrededores del laboratorio.
* prevención en el resguardo del mobiliario, vehículos y diversos materiales.
* apoyo en la seguridad y bienestar del personal, visitantes y proveedores.
* brindar apoyo a la gerencia administrativa.
horario: diurno - 06:00 a 15:00 hrs / 10:00 a 19:00 hrs
sueldo: $10,000 pesos brutos al mes + prestaciones de ley
contacto:
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $9, $10,000.00 al mes
beneficios:
* días de maternidad superiores a los de la ley
* días de paternidad superiores a los de la ley
* días por enfermedad
* estacionamiento de la empresa
* opción a contrato indefinido
* teléfono de la empresa
* uniformes gratuitos
* vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
lugar de trabajo: empleo presencial