*urge "analista de atracción de talento"*
escolaridad licenciatura en ingeniería industrial, administración, pedagogía, psicología o carreras afín.
Experiência mínimo de 3 a 4 años en reclutamiento masivo, manejo en perfiles de electricistas, soldadores principalmente.
Conocimientos pruebas psicométricas, proyectivas y técnicas.
Diferentes fuentes de reclutamiento.
Office excel (excelente), word y powerpoint.
Funciones reclutamiento y selección de perfiles electricistas.
Aplicación y evaluación de pruebas psicométricas.
Elaboración de reportes de resultados.
Entrevistas. Seguimiento a prospectos. Manejo de personal.
Habilidades trabajo en equipo. Rapidez en búsqueda y selección. Proactivo
facilidad de palabra. Creatividad para la búsqueda de personal. Trabajo bajo presión.
Organizado. Trabajo bajo presión. Excelente atención a personal.
Ofrecemos sueldo de acuerdo a pretensiones, experiência y aptitudes.
Horario lunes a viernes de 9am a 6pm y sábados de 9am a 2pm
zona de trabajo perinorte
tipo de puesto: tiempo completo
salario: hasta $8,500.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- teléfono de la empresa
tipos de compensaciones:
- bono de productividad
experiência:
- reclutamiento y selección: 2 años (obligatorio)
- empresas del ramo eléctrico: 1 año (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial