El objetivo del subdirector jurídico es garantizar la seguridad jurídica de las actividades de las sociedades del grupo.
se requiere coordinar las actividades de la gerencia contenciosa y la gerencia de contratos y consultiva, así como la secretaría corporativa y la comunicación con medios convencionales.
lugar de trabajo: guadalajara jalisco, cp 44530
requisitos indispensables:
* licenciatura en derecho (título y cédula)
* sólida trayectoria en concesiones y en las ramas de litigio, derecho corporativo, mercantil, laboral y aeronáutico
* inglés avanzado
competencias:
* planeación estratégica
* gestión de equipos
* ética profesional y gobernanza corporativa
* toma de decisiones estratégicas
* negociación y manejo de conflictos
* gestión del riesgo legal y normativo
habilidades:
* gestión de concesiones
* comunicación estratégica
* relaciones con gobierno
funciones del puesto:
1. integrar, emitir, controlar y actualizar la documentación legal que ampara el patrimonio de los accionistas del grupo ante autoridades, socios, acreedores, deudores, etc.
2. identificar a los mejores especialistas para los diferentes asuntos del grupo que requieren del uso de abogados externos, dentro de los límites de costo / valor de cada asunto.
3. supervisar y validar los actos jurídicos celebrados por el grupo.
4. asesorar a las direcciones que componen al grupo y sus subsidiarias, en cualquier tipo de contrato.
5. participar activamente en las negociaciones que estén relacionadas con contratos de cualquier índole o que impliquen un potencial litigio.
6. revisar y mantener vigentes las marcas de los aeropuertos y del grupo.
7. coordinar juicios y procesos contenciosos en los que estén involucrados los intereses del grupo.
8. aprobar modelos de contratos y apoyar a las negociaciones comerciales.
9. brindar asesoría legal y emitir opiniones jurídicas para gap o sus subsidiarias.
10. asegurar la correcta estructuración jurídica de proyectos estratégicos, procesos de licitación y adquisiciones relevantes, velando por los intereses del grupo.
11. coordinar las actividades del personal a su cargo, a fin de optimizar el desempeño de su trabajo.
12. colaborar en la elaboración y gestión del presupuesto de gastos del área jurídica.
13. coordinar a los proveedores del área, firmas de abogados, notarías, gestores, corresponsales, etc.
14. identificar, evaluar y mitigar riesgos legales y regulatorios que puedan impactar las operaciones del grupo, coordinando medidas preventivas y correctivas en conjunto con las áreas correspondientes.
15. supervisar el cumplimiento normativo y corporativo en todas las operaciones del grupo, incluyendo leyes nacionales, internacionales y regulaciones del sector aeroportuario.
16. definir lineamientos y políticas corporativas que fortalezcan la posición legal del grupo.
17. consolidar relaciones institucionales con autoridades, organismos reguladores y socios estratégicos.