*descripción*
actividad presencial.
Asegurar que la información de contratos y documentación de personal que se maneja en el área de soporte (recursos humanos) sea llevada con el cuidado y marco jurídico legal.
Actividades
revisión y supervisión de contratos elaborados, (asimilados, proveedores, sueldos y salarios)
supervisión de finiquitos o liquidaciones, acorde a la terminación de la relación laboral.
Apoyo en diversas actividades que requieran la asesoría y/o supervisión en marcos legales.
*perfil/requisitos*
formacion
nível académico:
preferentemente licenciatura en derecho laboral.
Habilidades y aptitudes
comunicación, motivación, responsabilidad, compromiso, trabajo en equipo, disciplina, habilidad para relacionarse, cooperación y orden.
*competencias*
- analizar y resolver problemas, capacidad de aprendizaje, flexibilidad, capacidad para liderar iniciativas, organización y planificación, fiabilidad técnica y personal, comunicación interpersonal, diplomacia y “saber estar”, capacidad de negociación
*nível*
- becario /prácticas
*tipo de contrato*
- medio tiempo
*duración*
- hasta 6 meses
*salario*
- menos de $5,000.00 pesos bruto/mensual
*estudios mínimos*
- licenciatura
*experiência mínima*
- al menos 1 año
*fecha de inicio*
- 01/01/2025
*fecha finalización de la actividad*
- 30/06/2025
*nº de vacantes*
- 2