Responsabilidades
* liderar un equipo interno de desarrolladores in house.
* tomar el control técnico y operativo del área de desarrollo.
* asegurar que los proyectos se implementen y se usen en el negocio.
* implementar proyectos de software para corte de caja, sistemas operativos internos y mejoras continuas.
* trabajar de la mano con los usuarios para resolver dudas, optimizar procesos y dar soporte funcional.
calificaciones
* experiencia previa como desarrollador indispensable.
* capacidad para dirigir equipos, dar seguimiento y cumplir objetivos.
* actitud resiliente y enfoque a resultados.
* experiencia en retail (no indispensable; plus).
* licenciatura o ingeniería concluida.
* al menos 5 años de experiencia.
conocimientos clave
* desarrollo en entornos microsoft visual studio, c, asp.net, winforms.
* bases de datos sql server.
* metodologías ágiles scrum (deseable).
* coordinación de desarrollos internos y externos.
* documentación técnica y mejora continua.
* experiencia básica con herramientas de ia aplicada (deseable).
beneficios
* sueldo competitivo negociable según pretensión y experiencia.
* estabilidad laboral.
* proyectos estratégicos y de alto impacto.
* prestaciones de ley y superiores.
* contratación directa.
ubicación y horario
interlomas. Horario: lunes a viernes.
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