Ubicación: campeche
acerca de la empresa
santander es una reconocida institución financiera con más de 160 años de experiencia en el mercado. Nos destacamos por brindar un ambiente laboral inclusivo y de crecimiento profesional para nuestros colaboradores. Ofrecemos oportunidades de desarrollo y beneficios exclusivos para nuestro equipo.
requisitos del puesto
buro de crédito sano.
experiencia en ventas de productos financieros
atención a cartera de clientes pymes
responsabilidades del puesto
* identificar oportunidades de venta y prospectar clientes potenciales.
* gestionar la cartera de clientes asignada.
* asesorar a los clientes en productos financieros y resolver sus dudas.
* cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa.
* crecer y vincular la cartera de sus clientes a través de la gestión de productos de valor: créditos, inversiones, seguros y palancas comerciales (portabilidad, colectivos, sinergia pyme, etc.).
* gestionar la cartera actual de captación de sus clientes (variaciones y vencimientos) así como enfocarse en la atracción de mayores volúmenes de captación y clientes nuevos.
* planificar semanalmente las actividades para su gestión diaria de acuerdo a la definición de la sistemática comercial, asignando prioridad a los focos comerciales en los que se esté trabajando actualmente; contacto con sus clientes y prospectos cumpliendo con los ritmos comerciales establecidos por la institución asegurando el logro de los objetivos.
* ejecución diaria de llamadas y visitas efectivas a prospectos y clientes actuales, asegurando el conocimiento de su cartera en un 50% a lo largo de 1 año, a través de la gestión de campañas, variaciones en inversiones, vencimiento de plazos y demás palancas comerciales.
* brindar una atención diferenciada en sucursal a los clientes select, ya sea por solicitud de productos o servicios, como también atención a las quejas y aclaraciones.
prestaciones y beneficios adicionales
* capacitación constante.
* oportunidades de crecimiento profesional.
* seguro de vida.
* programas de bienestar para los empleados.
* descuentos en productos y servicios de la empresa.