Perfil: Coordinador(a) de Ventas – Empresa Metal Mecánica
Objetivo del puesto
Dirigir, organizar y supervisar las actividades del área de ventas, garantizando el cumplimiento de metas comerciales, el desarrollo de estrategias efectivas de prospección y cierre de negocios, así como la atención de clientes principal en el sector metal-mecánico.
Funciones principales
Diseñar e implementar estrategias comerciales para incrementar las ventas de racks, anaqueles, góndolas, lockers y demás soluciones metal-mecánicas.
Coordinar y dar seguimiento al equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de cuotas individuales y colectivas.
Gestionar la prospección de nuevos clientes y el mantenimiento de la cartera existente.
Desarrollar relaciones con clientes estratégicos y brindar soporte en negociaciones de alto nivel.
Elaborar reportes de resultados, proyecciones y análisis de mercado para la dirección general.
Colaborar con el área de producción, logística y finanzas para garantizar el cumplimiento de tiempos de entrega y condiciones comerciales.
Identificar oportunidades de mejora en procesos comerciales y proponer iniciativas que aumenten la competitividad.
Representar a la empresa en ferias, exposiciones y visitas a clientes.
Requisitos
Formación académica: Licenciatura en Administración, Ingeniería Industrial, Mercadotecnia o afín.
Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en puestos de ventas en el sector metal-mecánico o industrial, al menos 2 en posiciones de coordinación o supervisión.
Conocimientos:
Técnicas de negociación y cierre de ventas.
Procesos metal-mecánicos y productos industriales.
Manejo de CRM y herramientas de gestión comercial.
Elaboración y análisis de indicadores de ventas (KPI´s).
Habilidades:
Liderazgo y gestión de equipos.
Comunicación efectiva y orientación a resultados.
Pensamiento estratégico y proactividad.
Capacidad de negociación y toma de decisiones.
Competencias clave
Orientación a resultados.
Trabajo en equipo y liderazgo.
Enfoque al cliente.
Planeación y organización.
Innovación en estrategias comerciales.
Condiciones de Trabajo
Sueldo: A convenir
Horario: Jornada completa.
Modalidad: Presencial.
Ubicación: Planta en zona industrial (ej. Xalostoc, Edo. de México).
Tipo de contrato: Tiempo indefinido, con periodo de prueba.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $ $25.00 al mes
Beneficios:
Caja de ahorro
Lugar de trabajo: Empleo presencial