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Jr. marketing specialist

Zaragoza, Coah
Link-Worldwide
Publicada el 28 octubre
Descripción

Posicion buscamos un(a) jr.
marketing specialist con fuerte sensibilidad visual y pensamiento orientado a resultados.
integrarás el equipo de marketing para ejecutar campañas 360°, crear piezas gráficas y apoyar iniciativas de generación de demanda, branding y social media.
es un rol ideal para alguien con base creativa sólida que quiera crecer a mediano plazo.
responsabilidades - diseñar y adaptar piezas gráficas (rrss, email, landing pages, presentaciones, ads display, print básico) alineadas al brand book - apoyar la planificación y ejecución de campañas (orgánicas y pagadas) en coordinación con performance y ventas - crear y programar contenido para redes sociales; seguimiento de calendario editorial.
- colaborar en la producción de eventos/webinars: materiales, branding on-site y piezas post-evento.
- mantener y optimizar landing pages junto a equipo web.
- dar soporte en email marketing - asegurar la consistencia de marca en todos los puntos de contacto.
requisitos - 1–2 años de experiencia en marketing y diseño gráfico (in-house o agencia)- portafolio que demuestre criterio visual, tipografía, composición y adaptación multiformato.
- dominio de adobe creative cloud (illustrator, photoshop, indesign)- redacción clara y ortografía impecable en español; inglés deseable debido a colaboraciones internacionales con otros equipos - organización, atención al detalle y capacidad para manejar múltiples proyectos en paralelo habilidades clave - mentalidad creativa + analítica (diseñas bonito y mides impacto)- proactividad y curiosidad por tendencias de marketing y diseño - colaboración con áreas comerciales y de producto - gestión del tiempo y cumplimiento de deadlines lo que ofrecemos - esquema híbrido - plan de carrera con rutas de crecimiento - programa de mentoría y capacitaciones - cultura colaborativa, feedback continuo y foco en el aprendizaje.
- ventajas competitivos (prestaciones superiores a las de ley + adicionales según política interna)- contrato inicial de 6 meses con posibilidad de convertirlo en permanente en base a los resultados proceso de seleccion - revisión de cv + portafolio - entrevista con marketing - entrevista final con dirección
#j-*-ljbffr

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