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Analista de recursos humanos | full-time | ovg corporate (mexico)

Treventscomplex
Publicada el 4 abril
Descripción

Mx oak view group

oak view group es el líder mundial en desarrollo de lugares, gestión y servicios premium de hospitalidad para la industria de eventos en vivo. Ofrecemos una solución integral incomparable para una colección de lugares de clase mundial que poseemos, y contamos con una lista de clientes que incluye a los recintos más influyentes y con mayor asistencia, como arenas, centros de convenciones, festivales de música, centros de artes escénicas e instituciones culturales en el planeta.

mx resumen del puesto

el analista de recursos humanos es responsable de brindar apoyo operativo y administrativo al área de recursos humanos, asegurando la correcta gestión de documentación, control y administración de personal.

los beneficios varían para los puestos elegibles:

* prestaciones de ley
* gastos médicos mayores
* seguro de vida
* fondo de ahorro
* vales de despensa

salario mensual: $20,000 -- 25,000 mxn

el trabajo permanecerá abierto hasta el 8 de mayo del 2026.

mx sobre el lugar

centro citibanamex es un centro de convenciones y exposiciones de clase mundial ubicado en la ciudad de méxico, con una imponente e icónica arquitectura que permite alojar cualquier tipo de evento.

forma parte del complejo las américas que reúne una oferta de entretenimiento para todos los gustos y edades.

mx responsabilidades
* integración y actualización de expedientes.
* resguardo de contratos y documentación laboral.
* atención al colaborador.
* control de documentación física y digital.
* apoyo en comunicación interna.
* apoyo en capacitación y eventos internos.
* elaboración de reportes básicos del área.
* soporte operativo durante eventos.
mx calificaciones

conocimientos, habilidades y capacidades:

* administración básica de personal.
* manejo de expedientes.
* excel básico/intermedio.
* procesos de rh.
* organización y atención al detalle.
* servicio y trato con el personal.
* comunicación clara.
* trabajo en equipo.
* discreción y confidencialidad.
* capacidad para trabajar bajo presión y con tiempos de cierre.
* seguimiento y orden administrativo.

educación y experiencia:

* técnico superior o licenciatura en administración o recursos humanos.
* 2 a 4 años de experiencia en procesos de recursos humanos.
* deseable experiencia en entretenimiento, espectáculos, hospitalidad o retail.
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