 
        
        Objetivo General Del Puesto: 
Asegurar el cumplimiento eficiente de las estrategias comerciales mediante el seguimiento diario de operaciones, control de recursos y maximización de la rentabilidad, garantizando un ambiente laboral positivo y orientado a resultados. 
Objetivos Específicos 
Alcanzar las metas de ventas establecidas por la organización. 
Impulsar el crecimiento sostenido del área comercial. 
Garantizar la rentabilidad de las operaciones. 
Asegurar altos estándares de servicio al cliente. 
Fomentar un ambiente laboral saludable y participativo en su equipo. 
Responsabilidades Fundamental 
Cumplimiento de metas por ruta, zona y producto. 
Supervisión y desarrollo del equipo de ventas. 
Resolución oportuna de incidencias y quejas de clientes. 
Requisitos Del Perfil 
Formación Académica: 
Profesional titulado o con carta pasante (preferentemente en áreas comerciales, administrativas o afines). 
Experiencia: 
Mínimo 2 a 4 años en posiciones similares (Nivel jefatura ó gerencia), liderando equipos de ventas. 
Habilidades Y Competencias: 
Liderazgo y toma de decisiones. 
Negociación y persuasión. 
Supervisión y manejo de personal. 
Comunicación efectiva (oral y escrita). 
Trabajo en equipo y orientación a resultados. 
Valores: 
Integridad: Actuar con honestidad y transparencia en todas las decisiones. 
Compromiso: Cumplir con responsabilidad los objetivos y metas asignadas. 
Respeto: Valorar a cada persona, fomentando un trato digno y colaborativo. 
Excelencia: Buscar siempre la mejora continua y superar las expectativas. 
Orientación al cliente: Priorizar la satisfacción y fidelización del cliente. 
Innovación: Proponer ideas creativas que mejoren procesos y resultados. 
Pasión por el servicio: Entregar lo mejor en cada interacción comercial. 
Ofrecemos: 
Sueldo competitivo + esquema de bonos por cumplimiento de objetivos. 
Prestaciones de ley y superiores. 
Capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. 
Excelente ambiente laboral y cultura organizacional enfocada en el crecimiento Interno. 
¿Te interesa formar parte de un equipo dinámico, con enfoque en resultados y crecimiento profesional? 
¡Postúlate y lidera el cambio con nosotros! 
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