*responsabilidades*:
- *contratación de nuevas líneas de transporte*: identificar, evaluar y contratar nuevas opciones de transporte que cumplan con los requisitos de la empresa.
- *capacitación de operadores de nuevo ingreso*: coordinar y supervisar el proceso de capacitación para los nuevos operadores.
- *control de los expedientes de transporte*: gestionar y mantener actualizados los expedientes de todas las líneas de transporte.
- *seguimiento a los asuntos diversos de transporte*: monitorear y resolver cualquier asunto relacionado con el transporte que surja.
- *dar de alta a las líneas en sistemas*: registrar y activar nuevas líneas de transporte en los sistemas correspondientes.
- *revisar y validar las operaciones de gps*: verificar la correcta operación y utilización de los sistemas de gps en las unidades de transporte.
- *negociar tarifas con el transporte*: establecer negociaciones y acuerdos sobre tarifas de transporte para optimizar costos.
*actividades*:
- *realizar llamadas cotidianas para buscar alternativas de transporte*: contactar proveedores y explorar opciones de transporte diariamente.
- *contratar unidades de 1.5 y 3.5 toneladas*: gestionar la contratación de unidades de transporte con capacidad de 1.5 y 3.5 toneladas.
- *contratar unidades torton y tráiler*: coordinar la contratación de unidades de transporte tipo torton y tráiler.
- *atender las solicitudes de alta de operadores de las áreas*: procesar y gestionar las solicitudes de alta de operadores provenientes de diferentes áreas.
- *integrar los expedientes de cada línea de transporte*: asegurar que todos los expedientes de las líneas de transporte estén completos y organizados.
- *elaborar reporte de tráfico*: preparar y presentar informes detallados sobre el tráfico y la logística del transporte.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $11,000.00 al mes
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial