Senior catastrophe risk analyst
aon está en el negocio de tomar mejores decisiones. En aon, damos forma a las decisiones para mejorar con el fin de proteger y enriquecer la vida de las personas en todo el mundo.
como organización, estamos unidos a través de la confianza como un equipo inclusivo y diverso, y nos apasiona ayudar a nuestros colegas y clientes a tener éxito.
cómo será el día
coordinar con otros analistas del equipo para desarrollar y mantener herramientas de modelado de catástrofes internas para aplicaciones de cat en el interior del país.
¿en qué se diferencia esta oportunidad?
el rol principal es brindar soporte de modelado de catástrofes en todos los proyectos.
responsabilidades/aspectos destacados del rol
* trabajar con otros miembros del equipo asignados a un cliente (corredores, actuarios, agencias de calificación y otros)
* brindar análisis significativos; explicar análisis estándar con comunicación escrita y verbal profesional
* brindar estimaciones de pérdidas en tiempo real de eventos catastróficos reales en américa latina.
* continuar desarrollando competencia en el uso de catmetrica y sql
* analizar cómo los términos y condiciones impactan el resultado del modelado
* preparar presentaciones para el cliente
habilidades y experiência que te llevarán al éxito
* 2 años de experiência en modelado de catástrofes con los principales proveedores de modelos (incluidos air y rms), con un profundo conocimiento de las metodologías y suposiciones subyacentes del modelo.
* usuario avanzado de excel, access y powerpoint
* se prefieren conocimientos de sql, pero no son obligatorios
* bilingüe inglés/español
* asumir la responsabilidad de las tareas, ser impulsado de forma independiente y proactiva
* excelentes habilidades interpersonales y capacidad para colaborar bien con otros. Habilidades de comunicación integrales y experiência previa en la interacción con clientes y partes interesadas de alto nível.
cómo apoyamos a nuestros compañeros
además de nuestro paquete integral de beneficios, fomentamos una fuerza laboral diversa. Nuestro entorno ágil e inclusivo te permite gestionar tu bienestar y el equilibrio entre el trabajo y la vida personal, garantizando que puedas dar lo mejor de ti mismo en aon. Todos los compañeros disfrutan de dos "global wellbeing days" cada año, lo que les anima a tomarse un tiempo para centrarse en sí mismos. Ofrecemos una variedad de soluciones de estilo de trabajo, pero también reconocemos que la flexibilidad va más allá del lugar de trabajo. ¡a esto lo llamamos smart working!
nuestra cultura de aprendizaje continuo te inspira y te equipa para aprender, compartir y crecer, ayudándote a alcanzar tu máximo potencial. Como resultado, en aon, estás más conectado, eres más relevante y más valorado.
aon valora un lugar de trabajo innovador y diverso en el que todos los compañeros se sientan capacitados para ser ellos mismos. Aon se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades.
aon ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, veterano, estado civil, pareja de hecho u otro estado legalmente protegido.
advisor - business risk & control management
role purpose: responsible for overseeing the management of all information security risk (isr) policies, processes and projects within their respective line of business to ensure that proportionate and effective information security controls are established and maintained.
principal accountabilities
* undertake information security consultation – this is undertaken on both an ad hoc and organised basis and is vital for ensuring that information security controls are appropriate to the line of business and any risks identified by the line of business can be considered in the broader regional/global context
* support the implementation of primary isr controls – this involves engaging with the implementation of several large isr projects including:
o training and awareness
o information classification
o securing information (storage, transfer, use, and disposal)
o incident management
o end user computing (euc)
o remote working
o third party risk governance
o securing third party data transfers
o access management
* manage the secondary isr controls – this involves checking compliance with isr policy to ensure that physical and electronic information is appropriately secured throughout the information life‐cycle (storage, transfer, use, and disposal).
* autonomously identify and manage information security risks that are specific to their line of business/function in conjunction with direction from the chief information security officer (ciso – also referred to as ciro in some regions)
* provide regular reporting to senior management and the regional isr structure on risk and project progress
* engage business/department management to ensure ownership and remediation of internal/external audit and regulatory requirements pertaining to information security
* participate in all relevant conferences and meetings with the regional isr structure
* oversee and participate in the implementation of all relevant projects/initiatives emanating from the regional isr structure
* assess whether business projects adhere to isr practices and take appropriate action to ensure remediation of any issue
* validate the design and operational effectiveness of key controls. Knowledge on framework methodology related to internal control assessment such as coso:
o validate the design and operating effectiveness of the key controls through inspection, inquiry, observation etc.
o document the control review to ensure control assessments are accurate, effective, comply with procedures and templates, and meet quality control requirements.
o actively challenge poor, inefficient or excessive controls, related to the key controls of the function.
o perform an end‐to‐end process walkthrough, to identify the key controls of the process, and to know if they comply with local or global procedures.
requirements
* knowledge of information security trends and best practice (e.g. Gassp, iso27001, etc)
* knowledge of internal control trends and best practice (e.g. Coso, iso31000)
* previous experience in developing and implementing information security strategies and projects
* advance skills in office
* good english level
* familiarity with the information security sections of the operations and it fims
* excellent communication and interpersonal skills
* proven project and risk management capabilities with a focus on resolving complex problems
* effective team and matrix management skills in multi‐cultural environments
* working knowledge of applicable security/risk concepts and methodologies
* working knowledge of the underlying technologies within hsbc
* well organised, autonomous and determined
#j-18808-ljbffr