Modalidad: híbrido
ubicación: corporativo inverti + showroom desarrollos
horario: tiempo completo
días de descanso: 2 días a la semana (por definir)
empresa: inverti real estate (
estamos buscando líder de growth y desarrollo de canales offline
si te apasionan las relaciones públicas, la creación de eventos, el desarrollo de alianzas estratégicas y el crecimiento de canales de venta esta posición es para ti.
formarás parte de una de las empresas de comercialización inmobiliaria más importantes de guadalajara, trabajando con algunos de los mejores proyectos de la ciudad.
buscamos a alguien que entienda el marketing como una herramienta directa para impulsar ventas, que disfrute conectar con personas, generar oportunidades y construir relaciones que realmente conviertan.
esta posición está enfocada en:
* desarrollo y gestión de canales offline (brokers, referidos, alianzas)
* planeación y ejecución de eventos estratégicos
* crear comunidad con estrategias de marketing enfocadas a generación de negocio
es una gran oportunidad para alguien con energía, visión y ganas de crecer en un entorno dinámico y de alto impacto.
objetivo del puesto:
diseñar y ejecutar estrategias de marketing relacional enfocadas en la atracción, activación y fidelización de brokers inmobiliarios y referidos, con el objetivo de crecer los canales de venta, mediante comunicación efectiva, eventos de marca y herramientas digitales masivas. Este perfil es responsable de construir una comunidad activa alrededor del proyecto, con énfasis en el posicionamiento de marca, relaciones públicas y engagement con audiencias clave.
responsabilidades clave:
estrategia de comunicación y canal externo
* diseñar y ejecutar campañas de mailing masivo dirigidas a brokers y referidores.
* crear contenidos relevantes para newsletters, cápsulas informativas y comunicaciones clave junto con la agencia de marketing.
* coordinar flujos automatizados de mensajes y acciones programadas.
* mantener actualizadas y segmentadas las bases de datos de aliados estratégicos (brokers, inmobiliarias, referidores).
eventos y relaciones públicas
* planificar, organizar y ejecutar eventos para brokers y referidores: presentaciones, desayunos, activaciones, recorridos, capacitaciones.
* participar en foros y espacios de networking inmobiliario.
* coordinar con proveedores de eventos, catering, producción y comunicación.
* diseñar experiencias que fortalezcan la imagen de marca y el vínculo con la comunidad externa.
gestión del canal de referidos
* crear y mantener vigente el programa de referidos con beneficios, reglas claras y comunicación constante.
* diseñar materiales promocionales y de onboarding para referidores.
* automatizar el seguimiento de referidos e integrar su trazabilidad en crm y reportes.
colaboración estratégica
* trabajar en conjunto con marketing para generar contenidos y piezas gráficas.
* mantener comunicación continua con el área comercial para alinear prioridades y campañas.
* generar reportes de performance, alcance y engagement del canal externo.
esquema de compensación:
sueldo base + comisión por venta
requisitos:
* uso de herramientas como mailchimp y crm para gestión de bases de datos y seguimiento
* gusto por las ventas y enfoque en resultados junto con los asesores de ventas
* excel medio/avanzado para análisis de datos, reportes y seguimiento.
* planificación y ejecución de eventos: convocatoria, producción, proveedores, logística.
* experiencia en mailing masivo, automatización y segmentación de contactos.
* afinidad por las relaciones públicas, comunicación efectiva y networking.
* conocimiento del sector inmobiliario (deseable, no excluyente).
indicadores clave (kpis):
* alcance y tasa de apertura de campañas de mailing.
* número de brokers y referidores activos por periodo.
* asistencia y satisfacción en eventos.
* número de leads generados desde canal externo.
* calidad y puntualidad en la ejecución de campañas.
* crecimiento mensual de la base de datos y comunidad activa.