Comprador Junior
Reporta a: Dirección General
Requisitos Indispensables:
-Tener la capacidad de tratar con proveedores analizando sus cotizaciones y propuestas. Deberá tener un buen perfil de negociación en español y al menos en un 50% de ingles escrito y hablado.
-Deberá haber tenido contacto con aspectos de Logística nacional e internacional igualmente para las compras internacionales con Agentes Aduanales.
-Manejar con relativa fluidez compras en ambientes contables o administrativos como el SAP o el ASPEL o similares.
-Tener la facilidad para preparar reportes.
-Dominio Inglés Intermedio
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Estudios:
-Carrera de administración de empresas o comercio internacional completa o trunca mas allá del 6to semestre. Pudiendo ser titulado o habiendo estudiado otras carreras como Ingenieria o Sistemas siempre que traiga la experiencia en Compras. también es aceptable preparatoria con especialidad en administración o comercio exterior.
Lugar de Residencia: en Ciudad de México o su área conurbada.
Lugar de Trabajo: en oficinas corporativas Calle Norte 81, # 408, Sindicato Mexicano de Electricistas, Azcapotzalco, 02060 Ciudad de México, CDMX
Requisitos Personales:
-Tener facilidad y sensibilidad comercial para concretar negociaciones con proveedores.
-Comunicarse apropiadamente en los diferentes momentos de una negociación o seguimiento a una orden de compra.
-?Tener capacidad de liderazgo hacia dentro de los departamentos de la empresa mostrando conocimientos en su especialidad y compromiso de apoyo en todo momento.
-Tener facilidad para trabajar en equipo.
-Capacidad de trabajar bajo presión. Tomar plena responsabilidad en sus decisiones.
-Puntualidad, buena asistencia y estabilidad laboral.
-Ser confiable, formal y tener excelente presentación.
-Tener prudencia en la toma de decisiones, serenidad y cortesía pero siempre mostrar actitud firme.
-Compañerismo, con el cuidado de guardar distancias como su posición lo requiere.
Experiencia: mínima 2 años como auxiliar o titular de compras preferiblemente de productos de tecnología.
?Percepciones y Prestaciones:
- Sueldo fijo: $13,000.00 mensuales a su contratación y con aumento de $1,000 al concluir exitosamente el periodo de prueba. Aplican deducciones de ley.
- Prestaciones Legales: todas las de Ley
- Prestaciones Extralegales: 4 medios días discrecionales coincidentes con calendario anual de festivos no-oficiales, 1 día por cumpleaños y permiso de 3 horas justificables por trimestre.
- Bonos e Incentivos: a través de una bolsa proveniente de las ventas de cada mes pudiendo ser promedio $800 pero sin límite superior.
Periodo de prueba: 90 días
Afiliación al IMSS: Inmediata.
Herramientas de trabajo : proporcionados por la empresa como son computadora y telefonía celular cuando se requiera, cursos de entrenamiento y capacitación cuando se requiera, cursos de ingles para mejorar capacidad cuando se requiera.