El hr manager será responsable de diseñar, implementar y liderar las estrategias de recursos humanos en méxico, asegurando la alineación entre la gestión del talento, los objetivos del negocio y la cultura organizacional.
supervisará procesos clave como relaciones laborales, reclutamiento, nómina, compensaciones, desarrollo organizacional y experiencia del empleado, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral vigente.responsabilidadesasegurar el cumplimiento normativo laboral y la adecuada aplicación de políticas y procesos internos conforme a la legislación.coordinar y validar la nómina junto con el equipo de payroll y ta, asegurando precisión y cumplimiento legal.gestionar movimientos de personal: vacaciones, cambios de puesto, licencias, etc.gestionar integralmente los seguros de vida, salud y otras prestaciones, incluyendo renovaciones, altas, bajas y validación de pagos con proveedores.coordinar los procesos de onboarding y offboarding.colaborar con líderes en la definición e implementación de planes de capacitación, desarrollo y cultura.diseñar programas de reconocimiento, planes de incentivos y estrategias de fidelización del talento clave.implementar y dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y planes de carrera.analizar métricas de recursos humanos y generar reportes estratégicos para la toma de decisiones.acompañar procesos de transformación organizacional, como rediseños de estructura, planes de sucesión o integración post-adquisiciones (si aplica a tu negocio).requerimientoslicenciatura en recursos humanos, administración, psicología organizacional o afines.especialización o maestría en gestión del talento, derecho laboral o desarrollo organizacional.mínimo 5 años en posiciones de liderazgo dentro del área de recursos humanos.sólido conocimiento de la normativa laboral.experiencia en relaciones laborales, gestión de nómina, compensaciones y beneficios.dominio de plataformas de gestión de talento como sap, successfactors, entre otras.
( workday es un plus )alta capacidad analítica, liderazgo, resolución de problemas y comunicación efectiva.inglés avanzado.disponibilidad para viajar internacionalmente de forma esporádica.otorgamossgmmayoresfondo de ahorro100% nómina.vales de despensa.beneficios adicionales.