Coordinador de Nóminas. En este rol, serás el responsable central de garantizar que el proceso de nómina se realice de manera completa, oportuna y precisa, cumpliendo con todas las obligaciones fiscales y laborales.
Responsabilidades Principal:
Procesar la nómina en el sistema autorizado (e-Nómina o similar), integrando incidencias, tiempo extra, vacaciones y otros conceptos validados por RH.
Realizar altas, bajas y movimientos del personal en el IMSS de forma inmediata, así como gestionar los procesos en la plataforma del SUA.
Asegurar la correcta timbración de nóminas dentro de los plazos establecidos.
Verificar la exactitud de los pagos, y supervisar la firma y resguardo confiable de los recibos de nómina.
Elaborar y presentar reportes mensuales contables, así como los reportes trimestrales/tetramestrales para REPSE, IMSS, INFONAVIT y SAT.
Mantener actualizados los portales del REPSE para los clientes que lo requieran.
Apoyar en el cierre contable y en el cálculo de IVA e impuestos (para validación de la gerencia).
Cumplir estrictamente con los procedimientos, políticas y lineamientos de la empresa.
Requisitos y Experiência:
Educación: Licenciatura en Contaduría, Administración o afín (Titulado o Pasante).
Experiência: Mínimo 5 año de experiência en áreas de nóminas.
Conocimientos Técnicos:
Manejo sólido de pre-nómina y nómina.
Experiência comprobable con sistemas de nómina (e-Nómina o similares).
Conocimiento de trámites ante el IMSS (SUA) y obligaciones ante el SAT (REPSE, timbrado).
Manejo de Office, especialmente Excel.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $25,000.00 - $35,000.00 al mes
Ventajas:
Teléfono de la empresa
Uniformes gratuitos
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
Calculo de nomina: 5 años (Deseable)
Pre-nomina: 5 años (Deseable)
Timbrado de nominas: 4 años (Deseable)
Manejo de SUA: 4 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial