*se solicita reclutador*
*objetivo del puesto*:
garantizar la incorporación de personas competentes para la empresa
*escolaridad*:
recursos humanos, psicología, administración o carreras relacionadas.
Experiência mínima de 1 años en reclutamiento y selección.
Conocimientos de software de reclutamiento y gestión de talento.
*descriptivo del puesto*:
garantizar la actualización de estrategias de reclutamiento en las distintas fuentes.
Garantizar el control actualizado y correcto de la plantilla de vacantes.
Asegurar que cliente interno conozca el procedimiento de reclutamiento y selección corporativo.
Asegurar que clientes internos se apeguen a proceso y procedimiento de reclutamiento y selección.
Garantizar contar con propuestas de mejora continua sobre el proceso de reclutamiento y selección.
*responsabilidades*:
1. Publicar anuncios de trabajo en diferentes plataformas.
5. Coordinar el proceso de selección con los departamentos correspondientes.
*habilidades y competencias*:
1. Conocimientos de mercados laborales y tendencias.
2. Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
4. Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
5. Excelente organización y gestión del tiempo.
6.conocimientos de herramientas de reclutamiento y selección.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $12,500.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial
fecha de inicio prevista: 13/01/2025