Descripción del trabajo
subgerente de sucursal mitikah responsable de supervisar y coordinar las operaciones diarias de la tienda, gestionando equipos y asegurando la satisfacción del cliente.
responsabilidades
* supervisar operaciones diarias, garantizando servicio al cliente excepcional y manejo eficiente de inventarios y mermas.
* administrar inventarios, minimizar mermas y optimizar niveles de stock para maximizar rentabilidad.
* cierre de caja y gestión de efectivo, asegurando precisión y seguridad.
* planear y dar seguimiento a objetivos de ventas y kpis, definiendo acciones para su logro.
* administrar horarios de plantillas, agendas, incidencias y formatos de suministros.
* analizar resultados diarios y reportar actividades a la gerencia.
* asegurar el apego a procesos operativos de retail (apertura, cierre, gestión de efectivo, etc).
* coordinación de apertura y cierre de sucursal, manejo de montos de caja y arqueos.
* motivar y dirigir a un equipo, asegurando alineación con objetivos y valores.
* gestionar la atención al cliente y la experiencia de compra.
requisitos
* experiencia mínima de 1 a 3 años como subgerente, gerente o encargado de tienda en sector retail.
* dominio de inventarios, kpis y gestión de equipos.
* licenciatura concluida o educación superior mínima.
* actitud de servicio, excelente presentación y amor por la moda.
* disponibilidad para horarios de tienda, incluyendo lunes a domingo y fines de semana.
* experiencia en manejo de caja, arqueos de caja y manejo de efectivo.
* capacidad de motivar y dirigir equipos, con buena comunicación y orientación al cliente.
* conocimiento en manejo de indicadores y metas de venta.
* disponibilidad para rotación de horarios y trabajo en feriados.
beneficios
* sueldo base con comisiones sin tope, bonos semanales y mensuales.
* vales de despensa.
* aguinaldo, vacaciones y prestaciones de ley desde el día 1.
* fondo de ahorro y seguro de vida.
* seguro de gastos médicos mayores.
* bonos navideño, mensual, de productividad y asistencia.
* propinas y otras gratificaciones.
* uniformes gratuitos y facilidades de cortesía.
* capacitación constante y oportunidades de crecimiento profesional.
* posibilidad de contrato indefinido y opciones de ahorro.
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