Traer y desarrollar clientes con potencial de venta, alineado a los niveles de servicio definidos, garantizando el cumplimiento al presupuesto establecidos en su célula.
responsabilidades:
-cumplir con el objetivo de altas en su zona de responsabilidad, identificando y atrayendo clientes con potencial de venta, incrementando la participación en el mercado.
-asegurar el acompañamiento al cliente en el proceso de venta establecido, buscando su maduración de acuerdo a su historial de compras.
-mantener completa y actualizada la base de clientes y prospectos de su zona de responsabilidad, con enfoque de negocio (clúster, portafolio de productos, potencial de compra), para garantizar el contacto y el desarrollo de venta con el cliente.
-identificar y compartir a jefe ventas la información de la competencia en función de productos, precio, crédito, servicio ofrecido, que contribuyan a la planeación de estrategias de ventas a la compañía cumplir el 100% el itinerario de la agenda asegurando el contacto con cada uno de los clientes, etc.
escolaridad: preparatoria terminada, licenciatura (deseable)
experiencia en:
ventas cambaceo
haber trabajado por metas u objetivos (comisionistas)
prospección de clientes administración de cartera cierre de ventas atención y servicio al cliente
manejo de carro estándar
licencia de conducir (vigente)
paquetería de office (básico)
sueldo: sueldo base $ 10,000
horario: lunes a sábado de 07:00 am a 05:00 pm. (puede variar según la operación, se requiere disponibilidad de horario)
prestaciones:
pago semanal
uniforme gratuito
fondo de ahorro 7.5%
aguinaldo 30 días
apoyo gastos funerarios
apoyo gastos médicos mayores
se asigna vehículo de la empresa para visitas en campo
se asigna equipo celular
tipo de puesto: tiempo completo
beneficios:
caja de ahorro
descuentos y precios preferenciales
programa de referidos
seguro de gastos médicos mayores
teléfono de la empresa
vales de despensa
pago complementario:
bono de productividad
bono de puntualidad
escolaridad:
bachillerato terminado (deseable)
experiencia:
ventas en campo: 1 año (deseable)
cartera de clientes: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial