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Líder de recursos humanos ciudad apodaca

Ciudad Apodaca, N.L.
GICE Consultores
Publicada el 1 noviembre
Descripción

Si cuentas con más de dos años de experiência como Líder de Recursos Humanos en el giro industrial y tienes un buen nível de inglés ¡Únete al equipo de trabajo de una de las empresas europeas as grande en la comercialización de maquinaria industrial!

Tus funciones serán
Diseñar e implementar políticas y programas de Recursos Humanos
Seguimiento a todos los procesos de selección y contratación de personal tanto de la gestión del equipo interno como de la agencia de reclutamiento
Coordinar el equipo de trabajo para el cumplimiento de las metas
Crear y aplicar planes de inducción, capacitación de personal y desarrollo organizacional
Dar seguimiento a la aplicación de las estrategias para la mejora del clima laboral y seguridad interna de trabajo.
Dar seguimiento a procesos de alta y bajas de personal (encuestas de salida)
Ser el enlace entre los nuevos colaboradores y el área legal para la gestión de las visas laborales de los empleados que deben salir del país
Dar atención a los empleados de manera directa

Requisitos
Licenciatura concluida
Dos años de experiência como Coordinador de Recursos Humanos
De preferencia contar con certificaciones en PHR /SPHR
Ingles avanzando (se realizarán entrevistas en este idioma)

Ofrecemos:
Sueldo de $26,000 a $30,000
Prestaciones de ley al 100%
Seguro de gastos médicos mayores
Confiable de vida
Horario de lunes a viernes

Zona de trabajo: Santa Rosa - Apodaca

Tipo de puesto: Jornada completa

Salario: $26,000.00 - $30,000.00 al mes

Horario:
Turno de 8 horas

Prestaciones:
Estacionamiento de la empresa
Opción a contrato fijo
Seguro de gastos médicos
Seguro de vida
Uniformes gratuitos

Pregunta(s) de postulación:
¿Qué nível de inglés tienes?
¿En qué empresas del giro industrial has trabajado como Coordinador o Líder de Recursos Humanos?

Educación:
Licenciatura terminada (Obligatorio)

Experiência:
Recursos humanos: 2 años (Obligatorio)

Idioma:
Inglés (Obligatorio)
Health insurance

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