La empresa gepp busca incorporar al equipo un promotor de ventas para fortalecer su estructura comercial y aumentar las ventas. El promotor tendrá como objetivo desarrollar y ejecutar planes de ventas estratégicos, aprovechando al máximo los recursos y oportunidades del mercado.
responsabilidades:
* desarrollar y ejecutar planes de ventas personalizados para cada región o cliente.
* analizar el mercado y comprender las necesidades y preferencias de los clientes.
* establecer relaciones sólidas con los clientes y proveedores.
* realizar presentaciones efectivas para vender productos y servicios.
* monitorear y ajustar constantemente las estrategias de ventas para mejorar resultados.
* colaborar estrechamente con otros departamentos para asegurar la coordinación eficaz de actividades comerciales.
requisitos:
* tener experiencia previa en ventas, especialmente en roles que involucren trabajo en equipo y análisis de datos.
* dominar habilidades de comunicación y presentación efectiva.
* estar familiarizado con herramientas de ventas y gestión de datos.
* mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y desarrollos del mercado.
beneficios:
* sueldo competitivo basado en experiencia y rendimiento.
* oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.
* ambiente de trabajo dinámico y apoyo al desarrollo profesional.
condiciones laborales:
el trabajador seleccionado deberá estar dispuesto a viajar regularmente a diferentes ubicaciones para cumplir con sus responsabilidades de ventas. La posición requiere una gran capacidad de trabajo en equipo, flexibilidad y disposición a aprender continuamente.