Modernos sistemas de arneses y exclusivos interiores de vehículos: el nombre dräxlmaier representa innovaciones automotrices - productos para resaltar la experiencia al conducir. Todos los días, aproximadamente asociados en todo el mundo cooperan aportando su conocimiento, habilidades y su pasión automotriz hacia este objetivo. Personas, a quienes les gusta tomar responsabilidad, usar su creatividad y contribuir sus ideas hacia el éxito común. Personas como tú
intern hr management / prácticas profesionales.
job req id: 131747
ubicación:tepic, mx, 63176
objetivo principal:
* apoyar a las áreas de recursos humanos de las diferentes plantas del grupo.
actividades principales:
* apoyar al área de reclutamiento y selección del personal, en el proceso de contratación en actividades tales como llamadas telefonicas para citar candidatos, recepción de documentos para expedientes, aplicación de pruebas de conocimientos y habilidades, etc.
* apoyar al área de capacitación institucional en actividades tales como captura y actualización de matrices de entrenamiento, preparación de las salas para cursos de capacitación, archivo de documentos para expedientes de capacitación, etc.
* apoyar al área de administración de personal en actividades tales como, captura de datos, control y actualización de expedientes del personal activo, control y actualización de archivo muerto, impresión, entrega y recepción de recibos de nomina para el personal sindicalizado, etc.
* participa activamente en todas las actividades y programas de la empresa (calidad, ideas de mejora, entrenamiento, recursos humanos, seguridad, higiene y medio ambiente etc.) que apliquen de acuerdo a las actividades propias de la posición, etc.
requisitos principales:
* contancia de estudios de carreras en ingeniería en gestión empresarial y licenciatura en administración.
* disponibilidad de tiempos.
* seguro facultativo activo.
observaciones importantes para solicitar posteo interno
fecha limite para entregar el posteo: 5 días hábiles después de la publicación.
reclutador responsable: juan pablo campos gomez | juanpablo..com
para postear es necesario presentar el formato de posteo interno debidamente llenado y firmado directamente al reclutador responsable, y además deberás ingresar a tu sesión en success factors, buscar la vacante y aplicar directamente en el sistema. Si tienes dudas sobre cómo hacerlo, acude con el reclutador responsable.
emprese / entidad legal: dcm draexlmaier components aut omotive de mexico s de rldecv, código organizacional: oe-am-tep-h
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