*título del puesto*: residente*área*: desarrollo minero*puesto al que se reporta*: director de proyecto, capitán de mina, coordinador de mina*misión del puesto*planificar y coordinar todos los trabajos en superficie siguiendo las indicaciones y procedimientos encomendados, dentro de los estándares de trabajo seguro, y cumplir las metas con la calidad requerida.*descripción del puesto*la responsabilidad principal del residente es cumplir con las metas establecidas, cumplir las políticas, procedimientos e instructivos establecidos.velar por la seguridad del personal, equipo y protección del medio ambiente.capacitar y orientar debidamente al personal bajo su supervisión, además de velar por el cuidado de los equipos y materiales asignados.*responsabilidades clave*responsabilidades funcionales*:- utilizar conocimientos de minería para garantizar operaciones seguras y eficientes, y alcanzar objetivos de producción establecidos por el cliente.- supervisar actividades diarias de desarrollo para cumplir con estándares de producción, costo y calidad.- apoyar iniciativas de mejora en seguridad, calidad, costos y mejora continua.- desarrollar y optimizar ejecución de ciclos de trabajo.- implementar estrategias para garantizar cumplimiento de producción y calidad de forma segura.- establecer y vigilar cumplimiento de procedimientos seguros de trabajo.- supervisar personal subordinado.- coordinar con departamentos de servicio para obtener información y soporte necesario.- desarrollar presupuestos de tiempo, personal y costos.- asegurarse de que maquinaria y equipo se utilicen de forma segura y eficiente.- proporcionar visión, establecimiento de objetivos y expectativas a subordinados.- administrar programas, sistemas y prácticas para un ambiente de trabajo seguro.- garantizar despliegue eficiente de fuerza laboral necesaria.- supervisar capacitación y gestión del desempeño para empleados.- fomentar liderazgo entre miembros del equipo.- supervisar y coordinar trabajadores dedicados a actividades de desarrollo de la mina.- atender diligencias correspondientes con el cliente de manera profesional y respetuosa.*salud y seguridad*:- trabajar según todas las normas y reglamentos de salud y seguridad de la compañía.- estar al tanto de peligros o infracciones a la salud y seguridad e informar al departamento de salud y seguridad.- participar en el programa de seguridad.*requisitos de viaje*- este puesto requerirá viajes de forma semirregular.*calificaciones*educación y experiência*:- estudio mínimo: ingeniería de minas o similar.- años en puestos similares: 10 años.- experiência en minería subterránea y construcción: tendrá 25 años de experiência documentada liderando con éxito equipos de contratos de desarrollo en desarrollo lateral de minería subterránea a alta velocidad y de manera segura.- conocimientos en elaboración de proyectos mineros.- conocimiento de informática: word, excel, powerpoint, a nível intermedio.- conocimientos técnicos:- metodologías y presupuestos.- administración de inventario y activos.- paquete office, interpretación de planos, kpis, planeación estratégica.- gestión de activos.- deseables conocimientos de dwf, dbs y sap.- conocimiento de normatividad: nom-023-stps-* y nom-031-stps-*.- conocimiento de inglés u otros idiomas: nível intermedio.*certificado(s), licencia(s), registro(s)*:formación académica: universidad completa, se requiere certificado.*habilidades y conocimientos*:- habilidad para administrar presupuestos, tiempos, equipos y personal.- coordinar y dirigir uso de recursos externos.- mantener registro de información relevante a la operación.- establecer objetivos para personal y hacerlos responsables de resultados.- excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.- adaptar recursos en todo momento.- garantizar que mantenimiento se ejecute de manera segura y eficaz.*habilidades deseadas*:- autocontrol - nível avanzado- trabajo en equipo - nível avanzado- orientación a resultados - nível avanzado- trabajo bajo presión - nível avanzado- resolución de problemas - nível avanzado- aplicación de estándares - nível avanzado*beneficios laborales*:- seguro de salud al colaborador y seguro de gastos mayores, seguro de vida.- excelente clima laboral.- planes de formación y capacitación profesional.*apoyo a una fuerza laboral diversa e inclusiva*:en cementation méxico, creemos firmemente en la diversidad y la inclusión.reconocemos los beneficios de contar con una fuerza laboral diversa e inclusiva, y nos esforzamos por proporcionar un entorno de trabajo que sea respetuoso con todos los empleados.como equipo, continuaremos creciendo y aprendiendo juntos.cementation es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades para todos.*nota*:- las actividades descritas en este perfil