Vive la experiencia de ser provident, donde tú estás en el centro, te invitamos a que te unas a nuestro equipo como:
gerente de desarrollo para ventas y cobranza
base: coatzacoalcos
responsabilidades
coordinar y controlar al equipo de agentes bajo su cargo con el fin de alcanzar los resultados requeridos de acuerdo al presupuesto.
Anticipar y manejar eficazmente riesgos y problemas dentro de la operación para mitigar el impacto de estos mismos en su sección.
Llevar a cabo planes y ejecución de los mismos para la atracción de agentes con el fin de asegurar un equipo de trabajo completo que permita alcanzar los objetivos establecidos.
Coordinar las actividades de las agentes para alcanzar los objetivos de desempeño establecidos en la sección.
Coordinar la implementación de planes de trabajo en la sección asignada para impulsar y reforzar con sus agentes temas relacionados con el servicio al cliente, satisfacción, renovación y retención con el objetivo de establecer relaciones de largo plazo con los mismos.
Supervisar las ventas, cobranza y la publicidad en su sección con el propósito de asegurar el cumplimiento óptimo de los procesos de la operación.
Controlar los no pagos, mejorar la calidad en su sección, así como prevenir y detectar fraudes con el fin de tener una sección sana y enfocada al logro de los objetivos establecidos.
Requisitos
licenciatura en administración, negocios, contaduría o afín.
Experiencia en ventas y cobranza.
Beneficios
sueldo competitivo + excelente esquema de comisiones
vales de despensa
fondo de ahorrovacaciones superiores + prima vacacional
sgmm y seguro dental y visual
seguro de vida
oportunidades de desarrollo a través de programas de aprendizaje constantes
¿te interesa este reto? Postúlate por este medio y te estaremos contactando.
Construimos un mundo mejor a través de la inclusión financiera
en provident méxico, todos los procesos de reclutamiento y selección están basados en los valores de inclusión y no discriminación mostrando respeto absoluto condiciones de salud, género, raza, edad, orientación, preferencia e identidad sexual, estado civil, religión, nacionalidad y discapacidad, así como por cualquier otra diferencia, cuyo efecto se pueda considerar discriminatorio.
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