Empresa de tecnología especializada en el sector hotelero
*busca un ejecutivo comercial junior*con energía, disciplina y ambición de crecimiento, preferentemente con conocimiento *indispensable en hotelería*y facilidad de palabra.
*de preferencia con experiência en venta de software hotelero.*
- *requisitos*
licenciatura en turismo, hotelería, administración o carrera afín (terminada o trunca)
deseable experiência en hotel (recepción, reservaciones, ventas o administración)
excelente presentación ejecutiva
facilidad de palabra y seguridad al comunicarse
capacidad para negociar
*experiência indispensable en ventas consultivas y b2b*
manejo básico de excel y herramientas digitales
- *funciones principales*
prospección de hoteles y restaurantes
seguimiento a leads generados por marketing y expos
presentación comercial del sistema
detección de necesidades operativas
elaboración y seguimiento de propuestas
cierre de ventas
reporte semanal de pipeline
- *esquema de compensación*
$14,000 pesos netos mensuales (base)
5% de comisión sobre ventas cobradas de instalación y capacitación
oportunidad de crecimiento a ejecutivo senior según resultados
- *qué ofrecemos*
prestaciones de ley
capacitación en tecnología hotelera
contacto directo con dirección general
crecimiento dentro de una empresa mexicana en expansión
participación en expos y eventos del sector
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tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $14,000.00 - $20,000.00 al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
lugar de trabajo: empleo presencial