*grupo coppel* es una comunidad donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades *sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imagen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc.*grupo empresarial de capital mexicano fundado en culiacán, sinaloa, en * cumple 84 años mejorando la vida de millones de mexicanos.tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con más de 118,000 colaboradores y es uno de los *10 principales empleadores de la república mexicana.*se integra por tres unidades de negocio: tiendas coppel, afore coppel y bancoppel.*objetivo del puesto*:administrar de manera integral los servicios financieros que ofrece grupo coppel; bancoppel, cajas de abono y afore de una tienda/sucursal.asegurando el cumplimiento de las metas y objetivos, con apego a la normatividad y reglas aplicables a cada una de las unidades de negocio.*funciones principales*:- asegurar la rentabilidad de los servicios financieros, a través de determinar la rentabilidad del centro financiero, realizar un análisis del estado de resultados y elaborar e implementar una estrategia financiera, gestionar y mantener una cartera financiera óptima y equilibrada- verificar y promover la atención y servicio de calidad al cliente, a través de evaluar el índice de satisfacción al cliente de los servicios financieros.- gestionar los recursos humanos de los tres centros de manera homologada, a través de controlar y cumplir con los indicadores referentes al personal; plantilla completa, personal capacitado, índice de rotación, etc.*perfil requerido*:- escolaridad requerida: profesional / económico - administrativo- 2 años de experiência en bancos / red de sucursales.- experiência en atención al cliente- manejo de computadora y paquetería oficce.*vacante disponible en*:- ixmiquilpantipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: a partir de $17,* al mesbeneficios:- apoyo para estudios- caja de ahorro- descuento de empleados- uniformes gratuitos- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de despensalugar de trabajo: empleo presencial