Acerca de la empresa
se busca ingeniero digitalización para incorporarse con un contrato 100% nominal y directo con uno de nuestros clientes. Tu misión será liderar la transformación digital de nuestros procesos, aplicando técnicas avanzadas de digitalización de documentos. Necesitamos un profesional con experiencia demostrable en este campo, capaz de optimizar y automatizar flujos de trabajo para mejorar la eficiencia y la precisión de la información.
acerca del rol
tu perfil ideal incluye una sólida formación técnica en ingeniería, con un enfoque en tecnologías digitales y herramientas de automatización. Debes tener experiencia en la implementación de sistemas de gestión documental y conocimientos profundos en la digitalización de documentos, asegurando la integridad y accesibilidad de la información. El trabajo será de tipo presencial, en nuestras oficinas centrales. Buscamos una persona proactiva, con habilidades analíticas y una actitud orientada al detalle. Tu capacidad para trabajar en equipo y comunicarte eficazmente será fundamental para el éxito en este rol.
responsabilidades
* brindar soporte técnico a usuarios internos y externos.
* digitalización de documentos
* resolver incidencias y problemas relacionados con hardware, software y redes.
* colaborar en la implementación y mantenimiento de sistemas informáticos.
* realizar diagnósticos y seguimiento de fallas en equipos y sistemas.
calificaciones
* estudios mínimos de universitario sin título.
* experiencia en soporte técnico.
* digitalización de documentos.
* conocimientos en soporte de telecomunicaciones, soporte técnico, soporte a redes y troubleshooting a nivel avanzado.
habilidades requeridas
capacidad para optimizar y automatizar flujos de trabajo, habilidades analíticas, y actitud orientada al detalle.
habilidades preferidas
experiencia en la implementación de sistemas de gestión documental y conocimientos profundos en la digitalización de documentos.
rango de pago y paquete de compensación
salario mensual de 18000 a 20000 pesos brutos mensuales dependiendo de experiencia. Contratación permanente y horario a tiempo completo. Modalidad de trabajo presencial. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
en manpowergroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.