Responsabilidad:
Buscamos un competente que se encargue de impulsar la ocupación hotelera a través de ventas walk-ins, grupos e individuales en el mercado nacional y estadounidense.
Objetivo clave :
Incrementar la ocupación garantizando la satisfacción del cliente y fortaleciendo la presencia de nuestra marca.
Descripción del puesto :
Se requiere una persona con licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación o Administración. Experiencia mínima de 3 años como Gerente de Ventas en hoteles es fundamental. Conocimientos en estrategias de ventas hoteleras, contratos y tarifas empresariales son imprescindibles.
Habilidades y competencias requeridas :
Inglés avanzado", liderazgo, iniciativa, comunicación efectiva, atención a clientes, negociación, trabajo en equipo y proactividad.
Principales responsabilidades :
Implementar estrategias de ventas en diferentes segmentos. Desarrollar estrategias de marketing y publicidad en México y EUA. Representar al hotel en ferias y eventos. Analizar reportes de reservaciones y diseñar planes de acción.
¿Por qué trabajar con nosotros? :
En nuestro establecimiento creamos un ambiente laboral inclusivo donde valoramos las competencias y talento de cada persona sin importar sus características individuales.