*objetivo del puesto*:
formar un equipo de gestores de cartera vencida entrenado, motivado, habilitado e
integrado, generando permanencia a través de su liderazgo para maximizar la recuperación
de la cartera asignada, a través de soluciones y alternativas de pago al deudor, con enfoque
a la cobranza de los periodos previos a 13 semanas de atraso, para evitar el pase de cartera.
*responsabilidades*:
asegurar el conocimiento y dominio de las herramientas y alternativas que le permitan a su equipo recuperar la cartera asignada.
entrenar y desarrollar a sus gestores de cartera vencida para recuperar la mayor cantidad en el menor tiempo posible.
motivar a través del liderazgo a los miembros de su equipo para retenerlos y fomentar su permanencia.
licenciatura
experiência en cobranza
orientado al resultado
manejo de personal
saber manejar moto