Empresa trasnacional somos una financiera digital
busca un hrbp. Con ingles avanzado.
* objetivo del puesto: responsable del departamento de rr.hh liderando las áreas de adquisición de talento y proceso de reclutamiento, nómina, gestión del talento, capacitación, relaciones laborales, compensaciones y beneficios, cumplimiento normativo, comunicación, recepción, servicios generales, entre otros, actúa como socio estratégico del negocio, alineando las estrategias de recursos humanos con los objetivos organizacionales garantizando una cultura sólida y una gestión efectiva del talento.
requisitos
* formación académica: lic. en psicología, recursos humanos, ingeniería industrial, administración o afines. Deseable maestría en desarrollo organizacional, mba.
* ingles avanzado indispensable idioma paar comunicacion
* experiencia: mínimo 7-10 años en recursos humanos. Al menos 3 años en roles de hrbp o liderazgo en empresas industriales o técnicas. Experiencia en formar el area desde cero, altamente enfocado a las personas.
* altamente deseable haber trabajado con ingenieros de servicio técnico muy especializado, asesores de servicio post venta, etc.
* tener el ingles avanzado
si estas interesado comunicarte por whatsapp con la lic. Teresa guzman