Persona responsable de desarrollar e implementar políticas y programas para la gestión de los recursos humanos, asegurando un clima laboral favorable y la motivación del equipo.
somos una empresa comprometida con la excelencia en la atención al cliente y buscamos a alguien que comparta nuestros valores y nos ayude a alcanzar nuestro objetivo de ser líderes en nuestra industria.
* responsabilidades:
* desarrollar e implementar políticas y programas para la gestión de los recursos humanos
* asegurar un clima laboral favorable y la motivación del equipo
* gestionar las relaciones con los colaboradores y proveedores
* analizar y proponer soluciones para mejorar la productividad y la satisfacción del cliente
requisitos:
* educativo: licenciatura en psicología, administración o recursos humanos
* experiencia: 3+ años en puestos similares
* habilidades:
* liderazgo y capacidad de influencia
* resolución de conflictos y negociación
* análisis y toma de decisiones estratégicas
beneficios:
* contrato estable con prestaciones de ley
* capacitaciones especializadas y oportunidades de crecimiento vertical
* ambiente laboral inclusivo y dinámico