*vacante para la empresa talent strategist mexico en coyoacán, ciudad de méxico*:
*¡buscamos gerente de cultura y desarrollo organizacional!*
*ofrecemos*
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sueldo base*: $42,000 brutos mensuales.
- * prestaciones de ley*: desde el primer día. Imss, afore, vacaciones y aguinaldo
- * prestaciones superiores de ley*: vales de despensa $550 mensuales. Seguro de vida (18 meses de salario por muerte natural y 36 meses de salario por muerte accidental). Fondo de ahorro 7.5% mensual. Bono productividad (30 días de salario por % de cumplimiento de objetivo). Vales de fin de año $1,600.
- * horarios de trabajo*: lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs.
- * lugar de trabajo*: col. Rinconada de los reyes, coyoacán, cdmx.
- * funciones a realizar*: implementación de planes de carrera y promoción profesional. Desarrollar un programa de formación del personal alineado a la planeación estratégica. Administración del personal y gestión del desempeño. Clima y satisfacción laboral. Bienestar y seguridad laboral.
*requisitos*:
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escolaridad*: lic. en administración de empresas, carrera económica administrativa. Licenciatura en relaciones laborales, psicología, o afín.
- * experiência en el puesto*: 3 años de experiência lidereando el área de desarrollo organizacional y cultura, como gerente, en empresas de mínimo 300 colaboradores.
- * conocimientos necesarios e indispensables*: formación de personal. Planes de carrera y capacitación. Bienestar del colaborador. Tableros e indicadores del área.
- * competencias necesarias e indispensables*:habilidades de comunicación. Gestión del cambio. Pensamiento estratégico, resolución de problemas y liderazgo. Orientación a resultados.
- * otros requisitos indispensables para evitar rechazos*: disponibilidad de viajar ocasional, trabajo bajo presión, disponibilidad de tiempo.
*¿te interesa?*
*¡comparte tu cv!*
*nível de educación deseada*:
superior - titulado
*nível de experiência deseada*:
nível gerencial
*función departamental*:
recursos humanos
*industria*:
reparación y mantenimiento
*habilidades*:
- planes de capacitación
- planes de carrera
- planeación estratégica