Responsabilidades del puesto
apoyar en la creación y publicación de vacantes en portales digitales (como trabajos. Mx, occ, linkedin).
gestionar calendarización de entrevistas y seguimiento de candidatos.
elaborar reportes de avance y métricas de reclutamiento.
perfil buscado
formación académica mínima: técnico o licenciatura en recursos humanos, administración o afín.
manejo de sistemas de seguimiento de candidatos, ms office (excel/intermedio).
actitud proactiva, ética profesional e inclusión, sin sesgos por género, edad o apariencia
condiciones laborales
info al *,7,2,9,7,5,8,8,7,9,6,* marisol chavez.
salario semanal
contrato formal (honorarios o nómina), prestaciones de ley (imss, infonavit, aguinaldo, prima vacacional, etc. )